Wiki source code of Статистика занятости. Методологические положения
Show last authors
| author | version | line-number | content |
|---|---|---|---|
| 1 | {{box title="**Содержание**"}} | ||
| 2 | {{toc/}} | ||
| 3 | {{/box}} | ||
| 4 | |||
| 5 | = 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ = | ||
| 6 | |||
| 7 | Методологические положения по статистике [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] содержат информацию о формировании численности [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]], источниках её получения, классификациях, используемых для формирования официальной статистической информации, основных понятиях, терминах и определениях, порядке расчёта отдельных показателей, характеризующих численность работников организаций, движение работников, использование [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]], распространение официальной статистической информации. | ||
| 8 | |||
| 9 | **Цели и задачи. **Основной целью статистики [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] является своевременное представление пользователям достоверной официальной статистической информации, характеризующей состояние и динамику рынка труда (в частности, [[рабочую силу>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]], [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] и [[лиц, вне состава >>doc:Глоссарии.Лица, не входящие в состав рабочей силы.WebHome]][[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]]), движение работников организаций, использование [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]. | ||
| 10 | |||
| 11 | Решение задач, стоящих перед статистикой [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]], требует соответствующей информационной базы, построенной на основе государственных статистических наблюдений, переписей [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]], выборочного обследования домашних хозяйств в целях изучения проблем [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] (далее – выборочное обследование), административных данных. | ||
| 12 | |||
| 13 | Программа государственных статистических наблюдений и методология формирования показателей разработаны в соответствии с международными рекомендациями и с учётом национального законодательства для получения актуальной, качественной и достоверной информации о развитии рынка труда. | ||
| 14 | |||
| 15 | **Законодательная база.** | ||
| 16 | |||
| 17 | * Конституция Республики Беларусь; | ||
| 18 | * Закон Республики Беларусь «О государственной статистике»; | ||
| 19 | * Трудовой кодекс Республики Беларусь; | ||
| 20 | * Кодекс Республики Беларусь «Об образовании»; | ||
| 21 | * Закон Республики Беларусь «О [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] Республики Беларусь»; | ||
| 22 | * Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 1 ноября 2010 г. № 1605 «О проведении в Республике Беларусь выборочного обследования домашних хозяйств в целях изучения проблем [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]]». | ||
| 23 | |||
| 24 | **Методологическая основа.** | ||
| 25 | |||
| 26 | Методологическую основу статистики [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] составляют указания, инструкции и методики, разработанные Национальным статистическим комитетом Республики Беларусь: | ||
| 27 | |||
| 28 | * Указания по заполнению в формах государственных статистических наблюдений статистических показателей по труду; | ||
| 29 | * Указания по заполнению формы государственного статистического наблюдения 4-т ([[занятость>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]]) «Анкета по изучению [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]]»; | ||
| 30 | * Инструкция по организации и проведению выборочного обследования домашних хозяйств в целях изучения проблем [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]]; | ||
| 31 | * Методика по расчёту статистических показателей [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и [[недоиспользования рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Недоиспользование рабочей силы.WebHome]]; | ||
| 32 | * Методика по формированию и расчёту [[баланса трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]]. | ||
| 33 | |||
| 34 | = 2. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ, ТЕРМИНЫ И ИХ ОПРЕДЕЛЕНИЯ = | ||
| 35 | |||
| 36 | **[[Безработные>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]]** – лица в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]], установленном для измерения [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], которые в обследуемую неделю соответствовали одновременно следующим критериям: | ||
| 37 | |||
| 38 | * не имели [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (занятия, приносящего доход); | ||
| 39 | * занимались поиском [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или предпринимали шаги к организации собственного дела в течение четырёх недель, включая обследуемую неделю; | ||
| 40 | * были готовы приступить к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в течении обследуемой недели. | ||
| 41 | |||
| 42 | **[[Безработные>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]], зарегистрированные в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите **(далее – зарегистрированные [[безработные>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]]), – трудоспособные граждане, постоянно проживающие на территории Республики Беларусь, не имеющие [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] и [[заработка>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], которые зарегистрированы в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите по их постоянному месту жительства в целях поиска подходящей [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], ищущие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] и готовые приступить к ней. | ||
| 43 | |||
| 44 | **[[Безработные>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] в состоянии длительной [[безработицы>>doc:working:Глоссарии.Безработица.WebHome]]** – [[безработные>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]], у которых продолжительность поиска [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или организации собственного дела составляет 12 месяцев и более. | ||
| 45 | |||
| 46 | **Внешняя трудовая миграция** – временное перемещение [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] с целью [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в другой стране с периодическим возвращением к постоянному месту жительства независимо от способа оформления трудовых отношений (в том числе без оформления трудовых отношений), времени и периодичности [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 47 | |||
| 48 | **[[Волонтёры>>doc:working:Глоссарии.Волонтёры.WebHome]] **– лица в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]], установленном для измерения [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], которые выполняли любую неоплачиваемую, необязательную (добровольную) деятельность, связанную с производством товаров, выполнением [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или оказанием услуг в интересах других лиц или организаций, кроме деятельности, осуществляемой в интересах членов их домашнего хозяйства, родственников или друзей. | ||
| 49 | |||
| 50 | **Движение работников** – приём на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] и увольнение работников, которые характеризуют изменение списочной численности работников за период. | ||
| 51 | |||
| 52 | **Домашнее хозяйство** – группа лиц, которые совместно проживают в жилом помещении, обеспечивают себя всем необходимым для жизни, ведут общее хозяйство, полностью или частично объединяя и расходуя свои средства, либо одно лицо, живущее самостоятельно и обеспечивающее себя всем необходимым для жизни. | ||
| 53 | |||
| 54 | **Коллективные домашние хозяйства** – группа лиц, постоянно проживающих в учреждениях социального и медицинского назначения, казармах, местах лишения свободы, религиозных организациях (монастырях, семинариях), общежитиях и тому подобное, бездомные. | ||
| 55 | |||
| 56 | **Коэффициент первичной [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]]** – удельный вес численности граждан, для которых [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам является единственной, в общей численности граждан, работающих по гражданско-правовым договорам. | ||
| 57 | |||
| 58 | **Краткосрочная трудовая миграция** – [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] за границей в период обследования лиц в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]], установленном для измерения [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], которые постоянно проживают на территории Республики Беларусь. | ||
| 59 | |||
| 60 | **[[Лица, не входящие в состав рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Лица, не входящие в состав рабочей силы.WebHome]]** – лица в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]], установленном для измерения [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], которые не являются ни [[занятыми>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]], ни [[безработными>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] в течение обследуемой недели. | ||
| 61 | |||
| 62 | **Лица, обучающиеся в учреждениях образования, не совмещающие обучение с [[трудовой деятельностью>>doc:working:Глоссарии.Трудовая деятельность.WebHome]]** – это обучающиеся на дневной форме получения образования, включая магистрантов, аспирантов (адъюнктов), докторантов; граждане, проходящие профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации или осваивающие содержание образовательной программы обучающих курсах по направлению органов по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите. | ||
| 63 | |||
| 64 | [[**Лица, **>>doc:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]]**[[занятые в неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]]** – лица, которые в течение обследуемой недели были заняты по меньшей мере в одной из единиц [[неформального сектора>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]] независимо от их статуса [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и от того, является ли данная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] для них основной или дополнительной. | ||
| 65 | |||
| 66 | **Лица, находящиеся в условиях [[неполной занятости с точки зрения продолжительности рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Неполная занятость с точки зрения продолжительности рабочего времени.WebHome]]** – лица, у которых сумма [[фактически отработанных часов>>doc:working:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]] в неделю на всех [[работах>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] была меньше, чем полная норма продолжительности [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] или сокращенная продолжительность [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] для отдельных категорий работников, которые хотели и были готовы работать дополнительное время, если бы представилась возможность получить дополнительную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 67 | |||
| 68 | **Место постоянного жительства члена домашнего хозяйства** – место нахождения (адрес) жилого помещения, в котором он постоянно или преимущественно проживает (проводит ежесуточно большую часть своего ночного отдыха). | ||
| 69 | |||
| 70 | **[[Население>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]], [[занятое>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в экономике ([[занятое население>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]])** – лица, осуществляющие деятельность, связанную с производством товаров или оказанием услуг за вознаграждение или оплату в натуральном выражении, либо для получения прибыли (дохода). В численность [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] включаются лица, выполняющие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] ([[помогающие>>doc:Глоссарии.Помогающие члены семьи.WebHome]]) в организации, учредителем (участником) которой является член домашнего хозяйства или родственник. | ||
| 71 | |||
| 72 | //Численность [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]], полученная по результатам выборочного обследования, и по данным [[баланса трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] имеет различия. **Методологические различия** в формировании численности [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в экономике по результатам выборочного обследования в сравнении с [[балансом трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] и текущей оценкой состоят в следующем~:// | ||
| 73 | |||
| 74 | * //учёт [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в выборочном обследовании осуществляется по месту проживания, а не по месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]];// | ||
| 75 | * //при проведении выборочного обследования в численность [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] включаются не учитываемые при формировании [[баланса трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] такие категории, как лица, находящиеся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им [[возраста>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] трех лет; военнослужащие срочной службы; лица, место [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] которых находится за границей.// | ||
| 76 | |||
| 77 | **Незанятое [[население>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]]** – лица в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]], установленном для измерения [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], которые не являются [[занятыми>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в течение обследуемой недели. В численность незанятого [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] включаются [[безработные>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] и [[лица, не входящие в состав рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Лица, не входящие в состав рабочей силы.WebHome]]. | ||
| 78 | |||
| 79 | **[[Неформальная занятость>>doc:working:Глоссарии.Неформальная занятость.WebHome]]** – [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] лиц, [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]], а также лиц, [[работающих по найму>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]] без оформления трудовых отношений в крестьянских (фермерских) хозяйствах или в других организациях ([[неформальная занятость>>doc:working:Глоссарии.Неформальная занятость.WebHome]] вне [[неформального сектора>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]). | ||
| 80 | |||
| 81 | **[[Неформальный сектор>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]** – совокупность домашних хозяйств и физических лиц (единиц [[неформального сектора>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]), осуществляющих производство товаров или услуг с целью обеспечения [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и получения дохода. | ||
| 82 | |||
| 83 | **Обследуемая неделя** – третья неделя второго месяца квартала. Обследуемая неделя длится с понедельника по воскресенье включительно. | ||
| 84 | |||
| 85 | **Основная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]** – это [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с наибольшей продолжительностью обычно [[отрабатываемых часов>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]. | ||
| 86 | |||
| 87 | **[[Потенциальная рабочая сила>>doc:working:Глоссарии.Потенциальная рабочая сила.WebHome]]** − лица, которые в обследуемую неделю не были ни [[занятыми>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]], ни [[безработными>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] и при этом: | ||
| 88 | |||
| 89 | * предпринимали действия по поиску [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], были не готовы приступить к ней в обследуемую неделю, однако были готовы приступить к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в течение двух недель после обследуемой недели (то есть лица, находящиеся в поисках [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], но не готовые приступить к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]); | ||
| 90 | * не предпринимали действий по поиску [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], однако хотели бы работать и были готовы приступить к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в обследуемую неделю (то есть не находящиеся в поисках [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] лица, потенциально готовые приступить к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]). | ||
| 91 | |||
| 92 | **[[Продолжительность безработицы>>doc:working:Глоссарии.Продолжительность безработицы.WebHome]]** (продолжительность поиска [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]) – промежуток времени, в течение которого лицо искало [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], используя при этом любые способы, или пыталось организовать собственное дело. | ||
| 93 | |||
| 94 | **Продолжительность завершенной (законченной) [[безработицы>>doc:working:Глоссарии.Безработица.WebHome]]** – время с момента начала поиска [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] до момента трудоустройства. | ||
| 95 | |||
| 96 | **Продолжительность незавершенной [[безработицы>>doc:working:Глоссарии.Безработица.WebHome]]** – время с момента начала поиска [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] до конца обследуемой недели. | ||
| 97 | |||
| 98 | **[[Работающие по найму>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]] ([[наёмные работники>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]])** – лица, работающие по трудовому договору (контракту), гражданско-правовому договору или устному соглашению за вознаграждение ([[заработную плату>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], комиссионные и тому подобное) или оплату в натуральном выражении. | ||
| 99 | |||
| 100 | К [[наёмным работникам>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]] также относятся: | ||
| 101 | |||
| 102 | * лица избранные, назначенные или утвержденные на оплачиваемую должность; | ||
| 103 | * военнослужащие; | ||
| 104 | * служители религиозных культов. | ||
| 105 | |||
| 106 | **Работающие не по найму** – лица, работающие в организации, учредителем (участником) которой они являются; индивидуальные предприниматели; лица, осуществляющие ремесленную деятельность; лица, [[занятые>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] производством продукции в личном подсобном хозяйстве с целью её реализации; иные лица, самостоятельно осуществляющие деятельность, приносящую доход, и не зарегистрированные в качестве индивидуальных предпринимателей. Эта группа объединяет: | ||
| 107 | |||
| 108 | * [[работодателей>>doc:working:Глоссарии.Работодатели.WebHome]]; | ||
| 109 | * самостоятельно [[занятых лиц>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]]; | ||
| 110 | * членов производственных кооперативов; | ||
| 111 | * [[лиц, работающих (помогающих) у родственника>>doc:Глоссарии.Помогающие члены семьи.WebHome]]. | ||
| 112 | |||
| 113 | **[[Работодатели>>doc:working:Глоссарии.Работодатели.WebHome]]** – лица, которые работают самостоятельно или с одним или несколькими деловыми партнерами и нанимают на постоянной основе работников, а также лица, [[занятые>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] коммерческой деятельностью без образования юридического лица, ремесленной деятельностью и постоянно использующие труд [[наёмных работников>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]]. | ||
| 114 | |||
| 115 | **Работающие (помогающие) в организации**, учредителем (участником) которой является член домашнего хозяйства или родственник – это лица, работающие (помогающие) без заключения трудового договора (контракта) и (или) гражданско-правового договора в организации, учредителем (участником) которой является член домашнего хозяйства или родственник, у индивидуального предпринимателя, который является членом домашнего хозяйства или родственником. К указанным лицам не относятся лица, выполнявшие домашнюю [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на даче, [[занятые>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в личном подсобном хозяйстве производством продукции для собственного потребления. | ||
| 116 | |||
| 117 | **[[Рабочая сила>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] **– общая численность [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] и [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]]. | ||
| 118 | |||
| 119 | **Самостоятельно [[занятые лица>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]]** – лица, самостоятельно или с одним или несколькими деловыми партнерами осуществляющие деятельность, приносящую доход, и не нанимающие работников на постоянной основе. | ||
| 120 | |||
| 121 | **Списочная численность работников** – численность работников, работавших по трудовому договору (контракту) и выполнявших постоянную, временную или сезонную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] один день и более. В списочную численность включаются как фактически явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], включая работников, которые не работали по причине простоя, так и временно отсутствовавшие на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по каким-либо причинам (находящиеся в трудовых отпусках, отпусках, предоставляемых по инициативе нанимателя, не явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], неявки которых оформлены листками нетрудоспособности или справками о временной нетрудоспособности, и другим причинам). Внешние совместители и граждане, выполняющие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам, в списочную численность не включаются. | ||
| 122 | |||
| 123 | **Средняя численность внешних совместителей** – численность внешних совместителей, рассчитанная пропорционально [[отработанному времени>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]. | ||
| 124 | |||
| 125 | **Средняя численность граждан, выполнявших [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам** – численность граждан, выполнявших [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или оказание услуг, если расчёты за выполняемую [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] производятся организацией с физическими, а не с юридическими лицами и не с индивидуальными предпринимателями. | ||
| 126 | |||
| 127 | **[[Трудовые ресурсы>>doc:working:Глоссарии.Трудовые ресурсы.WebHome]]** – [[население>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]], [[занятое>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в экономике или способное трудиться, но не работающее по тем или иным причинам. В состав [[трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Трудовые ресурсы.WebHome]] включается трудоспособное [[население>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] в [[трудоспособном возраст>>doc:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]]е и работающие лица старше и младше [[трудоспособного возраста>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]]. | ||
| 128 | |||
| 129 | **Трудоспособное [[население>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] в [[трудоспособном возрасте>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]]** – постоянное [[население>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] в [[трудоспособном возрасте>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]] (от 16 лет до общеустановленного пенсионного [[возраста>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]]), кроме неработающих лиц, получающих пенсию: по инвалидности I и II группы (включая пенсионеров по инвалидности из числа военнослужащих), за выслугу лет, по [[возрасту>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]]. | ||
| 130 | |||
| 131 | **Численность работников, работавших в режиме вынужденной неполной [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]]** – численность работников, которые в течение отчётного периода работали в режиме неполного [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] (день, неделя) по инициативе нанимателя, и численность работников, которым в течение отчётного периода предоставлялись отпуска без сохранения или с частичным сохранением [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по инициативе нанимателя в связи с необходимостью временной приостановки [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или временного уменьшения их объёма, а также при отсутствии другой [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], на которую необходимо временно перевести работника в соответствии с заключением врачебно-консультационной комиссии или медико-реабилитационной экспертной комиссии. | ||
| 132 | |||
| 133 | **Члены производственного кооператива** – лица, являющиеся членами производственных кооперативов, производящих товары и услуги. К этой группе не относятся [[наёмные работники>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]] производственных кооперативов, а также члены крестьянских (фермерских) хозяйств. | ||
| 134 | |||
| 135 | = 3. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО СТАТИСТИКЕ ЗАНЯТОСТИ = | ||
| 136 | |||
| 137 | == 3.1. Методологические положения по организации и проведению государственных статистических наблюдений по статистике занятости. Баланс трудовых ресурсов == | ||
| 138 | |||
| 139 | 3.1.1. Характеристики государственных статистических наблюдений | ||
| 140 | |||
| 141 | Охват данных, степень охвата. Объектами государственных статистических наблюдений по статистике [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и при формировании [[баланса трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] являются: | ||
| 142 | |||
| 143 | * юридические лица, их обособленные подразделения; | ||
| 144 | * индивидуальные предприниматели; | ||
| 145 | * граждане. | ||
| 146 | |||
| 147 | Государственные статистические наблюдения за численностью, движением, использованием [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] работников организаций ведутся сплошным методом. | ||
| 148 | |||
| 149 | [[Баланс трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] формируется путем интеграции данных из различных источников (государственные статистические наблюдения, выборочное обследование домашних хозяйств в целях изучения проблем [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] и административные источники). | ||
| 150 | |||
| 151 | Респонденты. | ||
| 152 | |||
| 153 | * Респондентами государственного статистического наблюдения за численностью работников организаций являются юридические лица, их обособленные подразделения, имеющие отдельный баланс. | ||
| 154 | * Респондентами государственного статистического наблюдения за движением и неполной [[занятостью>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] работников организаций являются: | ||
| 155 | |||
| 156 | * //коммерческие организации~:// | ||
| 157 | ** юридические лица со средней численностью работников за календарный год свыше 100 человек, их обособленные подразделения, имеющие отдельный баланс; | ||
| 158 | ** малые организации со средней численностью работников за календарный год 16-100 человек, подчиненные (входящие в состав) государственным органам (организациям), а также организации, акции (доли в уставных фондах) которых находятся в государственной собственности и переданы в управление государственным органам (организациям); их обособленные подразделения, имеющие отдельный баланс; | ||
| 159 | ** банки и небанковские кредитно-финансовые организации (независимо от численности работников), их обособленные подразделения имеющие отдельный баланс; | ||
| 160 | * //некоммерческие организации~:// | ||
| 161 | ** органы государственного управления независимо от численности работников (кроме силовых ведомств, а также сельских, поселковых и городских (городов районного подчинения) Советов депутатов и исполнительных комитетов); | ||
| 162 | ** юридические лица со средней численностью работников за календарный год 16 человек и более, их обособленные подразделения, имеющие отдельный баланс (кроме юридических лиц без ведомственной подчиненности со средней численностью работников за календарный год 16-100 человек включительно; потребительских кооперативов (за исключением союзов потребительских обществ и потребительских обществ); общественных, религиозных организаций (объединений); товариществ собственников). | ||
| 163 | * Респондентами государственного статистического наблюдения за использованием [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] являются крупные и средние коммерческие организации (здесь и далее включая малые организации, подчиненные (входящие в состав) государственным органам (организациям), а также организации, акции (доли в уставных фондах) которых находятся в государственной собственности и переданы в управление государственным органам (организациям)), обособленные подразделения коммерческих организаций, имеющие отдельный баланс, основным видом [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]] которых является: | ||
| 164 | ** сельское хозяйство (кроме предоставления услуг в области растениеводства и животноводства); | ||
| 165 | ** лесозаготовки; | ||
| 166 | ** рыболовство, рыбоводство; | ||
| 167 | ** горнодобывающая промышленность; | ||
| 168 | ** обрабатывающая промышленность (кроме тиражирования записанных носителей информации); | ||
| 169 | ** снабжение электроэнергией, газом, паром, горячей водой и кондиционированным воздухом; | ||
| 170 | ** водоснабжение; сбор, обработка и удаление отходов, деятельность по ликвидации загрязнений; | ||
| 171 | ** строительство (кроме реализации проектов, связанных со строительством зданий); | ||
| 172 | ** транспорт (кроме складирования и хранения); почтовая и курьерская деятельность; | ||
| 173 | ** деятельность в области телекоммуникаций. | ||
| 174 | |||
| 175 | Периодичность. Крупные и средние организации представляют формы государственной статистической отчётности по численности, движению и неполной [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] работников месячной периодичности представления; по использованию [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] – годовой периодичности представления. | ||
| 176 | |||
| 177 | Малые организации без ведомственной подчиненности представляют форму государственной статистической отчётности по численности и движению работников годовой периодичности представления. | ||
| 178 | |||
| 179 | Микроорганизации представляют форму государственной статистической отчётности по численности работников годовой периодичности представления на выборочной основе, по численности и движению работников – один раз в пять лет сплошным методом. | ||
| 180 | |||
| 181 | Некоммерческие организации (со средней численностью работников за календарный год до 16 человек и без ведомственной подчиненности – до 100 человек) по численности работников представляют формы государственной статистической отчётности годовой периодичности представления. | ||
| 182 | |||
| 183 | Оценка численности [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] осуществляется ежемесячно. | ||
| 184 | |||
| 185 | [[Баланс трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] формируется ежегодно. | ||
| 186 | |||
| 187 | **Организационная форма государственного статистического наблюдения**. Государственные статистические наблюдения за численностью, движением работников и использованием [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] проводятся на основании форм государственной статистической отчётности. | ||
| 188 | |||
| 189 | [[Баланс трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] формируется путем интеграции данных государственных статистических наблюдений, выборочного обследования, административных данных. | ||
| 190 | |||
| 191 | Ежемесячный расчёт численности [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] осуществляется на основе данных [[баланса трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]], ежемесячного государственного статистического наблюдения, выборочного обследования и административных данных. | ||
| 192 | |||
| 193 | **Организации, осуществляющие государственные статистические наблюдения**. Национальный статистический комитет Республики Беларусь, территориальные органы государственной статистики осуществляют централизованные государственные статистические наблюдения. | ||
| 194 | |||
| 195 | Формирование [[баланса трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] осуществляется Национальным статистическим комитетом Республики Беларусь. При формировании [[баланса>>doc:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] используются также административные данные Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, Фонда социальной защиты Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь, Министерства внутренних дел Республики Беларусь, Уполномоченного по делам религии и национальностей, Белорусской нотариальной палаты. | ||
| 196 | |||
| 197 | Ежемесячный расчёт численности [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] осуществляется Национальным статистическим комитетом Республики Беларусь и территориальными органами государственной статистики. | ||
| 198 | |||
| 199 | **Классификаторы, используемые при проведении государственных статистических наблюдений.** | ||
| 200 | |||
| 201 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 005-2011 «Виды [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]]» (ОКЭД); | ||
| 202 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 003-2017 «Система обозначений объектов административно-территориального деления и населенных пунктов» (СОАТО); | ||
| 203 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 002-2019 «Формы и виды собственности» (ОКФС); | ||
| 204 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 004-2014 «Органы государственной власти и управления» (ОКОГУ); | ||
| 205 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 019-2013 «Организационно-правовые формы» (ОКОПФ); | ||
| 206 | |||
| 207 | **3.1.2. Инструментарий и программа государственных | ||
| 208 | статистических наблюдений** | ||
| 209 | |||
| 210 | **Перечень форм государственных статистических наблюдений**. Инструментарием для проведения государственных статистических наблюдений являются следующие формы статистической отчётности: | ||
| 211 | |||
| 212 | * //годовой периодичности представления~:// | ||
| 213 | |||
| 214 | * 1-т (некоммерческие) «Отчёт по труду»; | ||
| 215 | * 1-т (сводная) «Отчёт по труду»; | ||
| 216 | * 1-сх (КФХ) «Анкета о деятельности крестьянского (фермерского) хозяйства»; | ||
| 217 | * 1-т (фонд времени) «Отчёт об использовании календарного фонда времени»; | ||
| 218 | * 1-мп (микро) «Отчёт о финансово-хозяйственной деятельности микроорганизации»; | ||
| 219 | * 1-мп «Отчёт о финансово-хозяйственной деятельности малой организации»; | ||
| 220 | |||
| 221 | * //квартальной периодичности представления~:// | ||
| 222 | |||
| 223 | * 4-СЭЗ «Отчёт о деятельности резидента свободной (особой) экономической зоны»; | ||
| 224 | |||
| 225 | * //месячной периодичности представления//: | ||
| 226 | |||
| 227 | * 12-т «Отчёт по труду»; | ||
| 228 | * 12-т (сводная) «Отчёт по труду». | ||
| 229 | |||
| 230 | **Административные данные, используемые при формировании официальной статистической информации:** | ||
| 231 | |||
| 232 | * Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, Фонда социальной защиты Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь, Министерства внутренних дел Республики Беларусь, Уполномоченного по делам религии и национальностей, Белорусской нотариальной палаты. | ||
| 233 | |||
| 234 | **Основания для заполнения форм государственных статистических наблюдений. **Формы государственных статистических наблюдений за численностью, движением работников, использованием [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] заполняются на основании: трудовых договоров, контрактов с работниками; гражданско-правовых договоров; приказов (распоряжений) нанимателя (о приёме на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], увольнении, переводе, предоставлении трудовых, социальных, учебных отпусков, отпусков по инициативе нанимателя, о дисциплинарном взыскании и другие); табелей учёта [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] и других документов, подтверждающих продолжительность труда работников, а также сложность и объём выполненной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; листков нетрудоспособности, справок о временной нетрудоспособности; личных карточек работников; других первичных учётных документов. | ||
| 235 | |||
| 236 | Порядок представления форм государственных статистических наблюдений. Государственную статистическую отчётность представляют юридические лица, их обособленные подразделения, имеющие отдельный баланс, включая данные по входящим в их структуру подразделениям, расположенным на одной с ними территории. | ||
| 237 | |||
| 238 | Юридические лица, их обособленные подразделения, имеющие отдельный баланс, в структуре которых имеются подразделения, расположенные на другой территории (район области, город областного подчинения, город Минск), составляют отдельный отчёт по всем структурным подразделениям, находящимся в пределах одной территории. | ||
| 239 | |||
| 240 | Микроорганизации и малые организации без ведомственной подчиненности в государственной статистической отчётности отражают данные в целом по организации, включая данные по входящим в её структуру подразделениям, независимо от того, указаны они в учредительных документах или нет, и независимо от места их нахождения. | ||
| 241 | |||
| 242 | Централизованная государственная статистическая отчётность представляется юридическими лицами, их обособленными подразделениями, имеющими отдельный баланс, в виде электронного документа посредством глобальной компьютерной сети Интернет или на бумажном носителе. Адреса представления указаны на бланках форм государственной статистической отчётности. | ||
| 243 | |||
| 244 | **Контроль качества данных. **При представлении отчётности в виде электронного документа необходимые формулы контролей встроены в макеты форм, размещаемых на принимающем центре Единой информационной системы государственной статистики Республики Беларусь. | ||
| 245 | |||
| 246 | При обнаружении ошибок производятся запросы к респондентам, которые должны обеспечить представление достоверных первичных статистических данных. | ||
| 247 | |||
| 248 | В установленном порядке осуществляется контроль государственной статистической отчётности, представляемой организациями, с выходом на проверку органов государственной статистики. | ||
| 249 | |||
| 250 | **Уровень агрегирования и //группировка официальной статистической информации согласно классификационным признакам//. **Официальная статистическая информация по статистике численности, движении работников, использовании [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] формируется по республике, областям и | ||
| 251 | г. Минску в следующих разрезах: | ||
| 252 | |||
| 253 | * районам и городам областного подчинения; | ||
| 254 | * видам [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]]; | ||
| 255 | * формам собственности; | ||
| 256 | * органам государственного управления. | ||
| 257 | |||
| 258 | Официальная статистическая информация по [[балансу трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] формируется по республике, областям и г. Минску в следующих разрезах: | ||
| 259 | |||
| 260 | * видам [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]]; | ||
| 261 | * формам собственности. | ||
| 262 | |||
| 263 | Официальная статистическая информация по ежемесячной оценке численности [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] формируется по республике, областям и г. Минску и районам и городам областного подчинения. | ||
| 264 | |||
| 265 | == 3.2. Методологические положения выборочного обследования домашних хозяйств в целях изучения проблем занятости населения == | ||
| 266 | |||
| 267 | === 3.2.1. Характеристика выборочного обследования домашних хозяйств === | ||
| 268 | |||
| 269 | Охват данных, степень охвата. Объектом выборочного обследования домашних хозяйств в целях изучения проблем [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] (далее – выборочного обследования) являются граждане. | ||
| 270 | |||
| 271 | Выборочное обследование проводится на ежеквартальной основе. | ||
| 272 | |||
| 273 | Формирование выборочной совокупности домашних хозяйств осуществляется из общего числа проживающих в республике домашних хозяйств, за исключением коллективных домашних хозяйств. | ||
| 274 | |||
| 275 | Для формирования выборочной совокупности используются: | ||
| 276 | |||
| 277 | * итоговые данные последней переписи [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] Республики Беларусь; | ||
| 278 | * официальная статистическая информация о численности [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]]; | ||
| 279 | * данные похозяйственного учёта; | ||
| 280 | * географические карты, схемы административно-территориальных единиц; | ||
| 281 | * иная информация. | ||
| 282 | |||
| 283 | Формирование выборочной совокупности домашних хозяйств осуществляется путем построения трехступенчатой расслоенной (стратифицированной) по территориальному признаку (отдельно по каждой из шести областей республики и г. Минску) выборки с использованием метода вероятностного отбора. Объём годовой выборки с учётом возможных отказов [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] составляет 37,2 тыс. домашних хозяйств. | ||
| 284 | |||
| 285 | Выборочным обследованием охвачены около 32 тыс. домашних хозяйств (0,7% общего числа домашних хозяйств) Республики Беларусь в год. | ||
| 286 | |||
| 287 | Респонденты. Респондентами выборочного обследования являются члены домашнего хозяйства в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] от 15 до 74 лет включительно (за исключением членов коллективных домашних хозяйств), постоянно проживающие по адресу жилого помещения, отобранного для проведения обследования. | ||
| 288 | |||
| 289 | Периодичность. Выборочное обследование проводится на ежеквартальной основе. | ||
| 290 | |||
| 291 | **Организационная форма государственного статистического наблюдения**. Выборочное обследование основано на опросе специалистами по проведению обследований (работающими по гражданско-правовым договорам) членов домашних хозяйств по форме государственного статистического наблюдения. Участие граждан в выборочном обследовании является добровольным. | ||
| 292 | |||
| 293 | **Организации, осуществляющие государственные статистические наблюдения**. Методологическое руководство организацией и проведением выборочного обследования, формирование выборочной совокупности домашних хозяйств, расчёт индивидуальных весов и экстраполяция первичных статистических данных на генеральную совокупность, осуществляется Национальным статистическим комитетом Республики Беларусь. Территориальные органы государственной статистики осуществляют подбор и обучение специалистов, проводящих обследование, прием от них заполненных форм государственного статистического наблюдения, кодирование ответов респондентов, обработку первичных статистических данных, выполнение логических проверок на выявление несоответствий, возникших при вводе. | ||
| 294 | |||
| 295 | **Классификаторы, используемые при проведении государственных статистических наблюдений.** | ||
| 296 | |||
| 297 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 005-2011 «Виды [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]]» (ОКЭД); | ||
| 298 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 003-2017 «Система обозначений объектов административно-территориального деления и населенных пунктов» (СОАТО); | ||
| 299 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 017-99 «Страны мира» (ОКСМ); | ||
| 300 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 014-2017 «Занятия» (ОКЗ); | ||
| 301 | * Общегосударственный классификатор Республики Беларусь ОКРБ 011-2009 «Специальности и квалификации» (ОКСК). | ||
| 302 | |||
| 303 | === 3.2.2. Инструментарий и программа выборочного обследования === | ||
| 304 | |||
| 305 | **Перечень форм государственных статистических наблюдений**. Инструментарием для проведения выборочного обследования является форма государственной статистической отчётности 4-т ([[занятость>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]]) «Анкета по изучению [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]]» квартальной периодичности представления. | ||
| 306 | |||
| 307 | **Основания для заполнения форм государственных статистических наблюдений. **Форма государственного статистического наблюдения выборочного обследования заполняется со слов опрашиваемых членов домашнего хозяйства в соответствии с указаниями по заполнению статистического инструментария с использованием планшетного компьютера. | ||
| 308 | |||
| 309 | Порядок представления форм государственных статистических наблюдений. Форма государственной статистической отчётности выборочного обследования заполняется и представляется в территориальные органы статистики для дальнейшей обработки в электронном виде. | ||
| 310 | |||
| 311 | **Контроль качества данных. **Контроль качества статистических данных выборочного обследования осуществляется работниками органов государственной статистики путем арифметического и логического контроля, проверки полноты заполнения и представления заполненных анкет. | ||
| 312 | |||
| 313 | **Уровень агрегирования и //группировка официальной статистической информации согласно классификационным признакам//. **Официальная статистическая информация по выборочному обследованию формируется ежеквартально по республике (за год – по республике, областям и г. Минску) по: | ||
| 314 | |||
| 315 | * полу; | ||
| 316 | * [[возрасту>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]]; | ||
| 317 | * образованию; | ||
| 318 | * занятиям; | ||
| 319 | * специальностям; | ||
| 320 | * городской и сельской местности; | ||
| 321 | * видам [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]]. | ||
| 322 | |||
| 323 | = 4. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ФОРМИРОВАНИЮ И РАСЧЁТУ СТАТИСТИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ = | ||
| 324 | |||
| 325 | == 4.1. Показатели баланса трудовых ресурсов == | ||
| 326 | |||
| 327 | **Численность [[трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Трудовые ресурсы.WebHome]]** рассчитывается как сумма численности трудоспособного [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] в [[трудоспособном возрасте>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]] и работающих лиц старше и младше [[трудоспособного возраста>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]]. | ||
| 328 | |||
| 329 | Расчёт **численности трудоспособного [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] в [[трудоспособном возрасте>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]]** производится путем вычитания из численности постоянного [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] в [[трудоспособном возрасте>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]] численности неработающих лиц в [[трудоспособном возрасте>>doc:working:Глоссарии.Трудоспособный возраст.WebHome]], получающих пенсии по инвалидности I и II группы (включая пенсионеров по инвалидности из числа военнослужащих), за выслугу лет, по [[возрасту>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]], и добавления численности иностранных граждан, [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в экономике Республики Беларусь. | ||
| 330 | |||
| 331 | **Численность [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]]** при формировании [[баланса трудовых ресурсов>>doc:working:Глоссарии.Баланс трудовых ресурсов.WebHome]] и ежемесячной оценке формируется путем суммирования следующих категорий [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]]: | ||
| 332 | |||
| 333 | * лиц, работающих в организациях; | ||
| 334 | * индивидуальных предпринимателей и лиц, самостоятельно осуществляющих деятельность, приносящую доход, и не зарегистрированных в качестве индивидуальных предпринимателей; | ||
| 335 | * лиц, [[работающих по найму>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]] у индивидуальных предпринимателей или других физических лиц, [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] производством товаров на продажу или оказанием платных услуг; | ||
| 336 | * лиц, осуществляющих деятельность по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма; | ||
| 337 | * лиц, осуществляющих ремесленную деятельность; | ||
| 338 | * лиц, выполняющих по найму [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в домашнем хозяйстве граждан; | ||
| 339 | * лиц, выполняющих [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (помогающих) в организации, учредителем (участником) которой является член домашнего хозяйства или родственник; | ||
| 340 | * лиц, [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в личном подсобном хозяйстве производством продукции, предназначенной для реализации, для которых эта [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] является основной. | ||
| 341 | |||
| 342 | == 4.2. Показатели численности работников == | ||
| 343 | |||
| 344 | **Численность работников в организациях **характеризуется следующими показателями: | ||
| 345 | |||
| 346 | * списочная численность работников на дату; | ||
| 347 | * списочная численность работников в среднем за период; | ||
| 348 | * среднесписочная численность работников; | ||
| 349 | * средняя численность внешних совместителей; | ||
| 350 | * средняя численность граждан, выполнявших [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам. | ||
| 351 | |||
| 352 | **Списочная численность работников на дату** – это численность [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] организации на определенную дату, например, первое или последнее число месяца, включая принятых и исключая уволенных работников. Уволенные работники исключаются из списочной численности работников с первого дня невыхода на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 353 | |||
| 354 | В списочной численности работников за каждый календарный день учитываются как фактически работавшие, так и отсутствовавшие на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по каким-либо причинам работники. | ||
| 355 | |||
| 356 | Численность [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] за государственный праздник, нерабочий праздничный или выходной день принимается равной списочной численности работников за предшествующий рабочий день, исключая работников, для которых это был последний день [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. При наличии двух или более выходных или нерабочих праздничных дней подряд численность [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] за каждый из этих дней принимается равной численности [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] за рабочий день, предшествовавший выходным или нерабочим праздничным дням. | ||
| 357 | |||
| 358 | **В списочную численность** **включаются** работники: | ||
| 359 | |||
| 360 | * фактически явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], включая работников, которые не работали по причине простоя; | ||
| 361 | * принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по трудовому договору с предварительным испытанием; | ||
| 362 | * принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на условиях [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполным [[рабочим временем>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] (принятые на неполную ставку) в соответствии с трудовым договором (контрактом), за исключением принятых по совместительству. В списочной численности указанные работники учитываются за каждый календарный день, включая нерабочие дни недели, установленные для них при приеме на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], как целые единицы. В среднесписочной численности работников они учитываются пропорционально [[отработанному времени>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]. | ||
| 363 | |||
| 364 | К принятым на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на условиях [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполным [[рабочим временем>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] (неполной рабочим днем или неполной рабочей неделей) не относятся отдельные категории работников, которым в соответствии с законодательством устанавливается сокращенная продолжительность [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]], в частности, работники, [[занятые>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] на [[работах>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с вредными и (или) опасными условиями труда; работники моложе восемнадцати лет; инвалиды I и II группы; другие категории работников (учителя, врачи и другие); | ||
| 365 | |||
| 366 | * направленные в служебные командировки, включая работников, направленных в служебные командировки за границу; | ||
| 367 | * заключившие трудовой договор с нанимателем: | ||
| 368 | ** о выполнении [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на дому личным трудом с использованием собственных материалов, оборудования, инструментов, механизмов, приспособлений или выделяемых нанимателем либо приобретаемых за счет средств нанимателя (работники-надомники); | ||
| 369 | ** о выполнении дистанционной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 370 | |||
| 371 | В списочной и среднесписочной численности работники-надомники и работники, выполняющие дистанционную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], учитываются за каждый календарный день как целые единицы; | ||
| 372 | |||
| 373 | * принятые на время исполнения обязанностей временно отсутствующего работника | ||
| 374 | * временно привлекаемые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] из других организаций, если за ними не сохраняется [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по месту основной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] | ||
| 375 | * временно привлекаемые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] из других организаций, если за ними не сохраняется [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по месту основной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 376 | * обучающиеся в учреждениях образования, иных организациях, которым в соответствии с законодательством предоставлено право осуществлять образовательную деятельность (далее, если не определено иное, - учреждения образования), работающие в организациях в период прохождения производственной практики, если они приняты на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по трудовому договору (контракту) и [[заработную плату>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] получают непосредственно в организации; | ||
| 377 | * зарегистрированные в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите в качестве [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]], принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по направлению указанных органов для приобретения опыта практической [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по полученной профессии, специальности (направлению специальности, специализации), квалификации. | ||
| 378 | |||
| 379 | **В списочную численность** включаются также** работники, временно отсутствовавшие** на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], а именно: | ||
| 380 | |||
| 381 | * не явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], неявки которых оформлены листками нетрудоспособности или справками о временной нетрудоспособности (в течение всего периода нетрудоспособности до выхода на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или до увольнения); | ||
| 382 | * не явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в связи с выполнением государственных или общественных обязанностей; направленные на устранение последствий стихийных бедствий; предотвращения несчастных случаев; | ||
| 383 | * при временном переводе на сельскохозяйственные и другие [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в другую организацию, если за ними сохраняется [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по месту их основной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 384 | * находящиеся в трудовых отпусках; | ||
| 385 | * находящиеся в отпусках без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по семейно-бытовым причинам, для [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] над диссертацией, написания учебников и по другим уважительным причинам, предоставляемых по договоренности между работником и нанимателем; | ||
| 386 | * находящиеся в отпусках, предоставляемых по инициативе нанимателя; | ||
| 387 | * находящиеся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им [[возраста>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] трех лет; | ||
| 388 | * находящиеся в кратковременных отпусках без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], которые наниматель обязан предоставить работнику; | ||
| 389 | * проходящие повышение квалификации, переподготовку, профессиональную подготовку и стажировку, если за ними сохраняется средний [[заработок>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] или [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]]; | ||
| 390 | * находящиеся в отпусках в связи с получением образования в учреждениях образования в соответствии с законодательством о труде, а также при предоставлении свободного от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] дня в связи с получением образования; | ||
| 391 | * находящиеся в отпусках для прохождения вступительных испытаний при приеме в учреждения образования для получения среднего специального, высшего и послевузовского образования; | ||
| 392 | * не явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в связи с выходным днем согласно графику [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] организации, а также в день отдыха, предоставленного за [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в сверхурочное время или в выходной день; | ||
| 393 | * не явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в день отдыха, предоставленного за [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в государственный праздник, праздничный день, установленный и объявленный Президентом Республики Беларусь нерабочим (далее – нерабочий праздничный день); | ||
| 394 | * принимавшие участие в забастовках; | ||
| 395 | * совершившие прогулы, подвергнутые административному аресту; | ||
| 396 | * находящиеся под следствием до вынесения приговора суда. В случае вступления в законную силу приговора суда, которым работник осужден к наказанию, исключающему продолжение [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], он исключается из списочной численности с первого дня невыхода на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 397 | * отстраненные нанимателем от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по требованию уполномоченных государственных органов в случаях, предусмотренных законодательством, и других случаях, когда наниматель обязан (имеет право) не допускать к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (отстранить от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]) в соответствующий день (смену) работника; | ||
| 398 | * по неустановленным причинам. После выяснения причин отсутствия в случае необходимости списочная численность может быть пересчитана (например, если причиной отсутствия оказалась смерть работника). | ||
| 399 | |||
| 400 | В списочную численность** не включаются**: | ||
| 401 | |||
| 402 | * работники, выполняющие оплачиваемую [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в свободное от основной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] у другого (других) нанимателя (нанимателей) время на условиях другого трудового договора (далее – внешние совместители). | ||
| 403 | |||
| 404 | Работник, который выполняет [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по основному трудовому договору и [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по совместительству у одного нанимателя (далее – внутренний совместитель), учитывается в списочной численности работников как один человек (целая единица); | ||
| 405 | |||
| 406 | * граждане, выполнявшие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам. | ||
| 407 | |||
| 408 | Работник, состоящий в списочном составе организации (включая обособленные подразделения) и заключивший гражданско-правовой договор на выполнение [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в этой же организации (включая обособленные подразделения), учитывается только в списочной численности организации по месту основной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 409 | |||
| 410 | * привлеченные на сельскохозяйственные [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (учащиеся, пенсионеры, работники других организаций) без заключения с ними трудового договора (контракта); | ||
| 411 | * привлеченные для [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в организации лица, отбывающие наказание в виде лишения свободы, больные хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией помещенные в лечебно-трудовые профилактории и привлеченные к труду согласно договорам с организациями на предоставление [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]]. В среднесписочной численности работников они учитываются как целые единицы по дням явок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 412 | * граждане, зарегистрированные в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите в качестве [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]], направленные на оплачиваемые общественные [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 413 | * временно направленные на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в другую организацию, если за ними не сохраняется [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по месту основной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 414 | * направленные организацией для получения образования в учреждения образования с отрывом от производства, получающие стипендию за счет средств организации; | ||
| 415 | * молодые рабочие (служащие), молодые специалисты, выпускники учреждений образования в период отдыха после окончания учреждения профессионально-технического, среднего специального и высшего образования; | ||
| 416 | * подавшие заявление об увольнении и прекратившие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] без предупреждения нанимателя или не вышедшие на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] до истечения установленного законодательством срока этого предупреждения, а также работники, уволенные за прогул. Они исключаются из списочной численности работников с первого дня невыхода на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 417 | * собственники имущества, учредители (участники) организации, не получающие в ней [[заработную плату>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]]. | ||
| 418 | |||
| 419 | **Списочная численность работников в среднем за период** рассчитывается за месяц, квартал и за период с начала года. | ||
| 420 | |||
| 421 | Списочная численность работников **в среднем за отчётный месяц** (среднемесячная численность) исчисляется путем суммирования численности [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] за каждый календарный день месяца, то есть с 1-го по 30-е или 31-е число (для февраля – по 28-е или 29-е число), включая государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней в данном месяце. | ||
| 422 | |||
| 423 | Списочная численность работников** в среднем за месяц** в организациях, **работавших неполный месяц** (например, в организациях, вновь созданных, имеющих сезонный характер производства и других), определяется путем деления суммы численности [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] за все дни [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] организации в данном месяце, включая государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни за период [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], на число календарных дней в данном месяце. | ||
| 424 | |||
| 425 | Списочная численность работников **в среднем за квартал** определяется путем суммирования списочной численности работников в среднем за месяц за все месяцы [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] организации в квартале и деления полученной суммы на 3. | ||
| 426 | |||
| 427 | Если организация **работала неполный квартал**, то списочная численность работников в среднем за квартал определяется путем суммирования списочной численности работников в среднем за месяц за все месяцы [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в данном квартале и деления полученной суммы на 3. | ||
| 428 | |||
| 429 | Списочная численность работников **в среднем за период с начала года** по отчётный месяц включительно определяется путем суммирования списочной численности работников в среднем за месяц за все месяцы, истекшие за период с начала года по отчётный месяц включительно, и деления полученной суммы на число месяцев за период с начала года, соответственно на 2, 3, 4...7...12. | ||
| 430 | |||
| 431 | Списочная численность работников **в среднем за год** определяется путем суммирования списочной численности работников в среднем за месяц за все месяцы года и деления полученной суммы на 12. | ||
| 432 | |||
| 433 | Если организация работала **неполный год** (например, сезонный характер [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или создана после января), то списочная численность работников в среднем за год определяется путем суммирования списочной численности работников в среднем за месяц за все месяцы [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] организации и деления полученной суммы на 12. | ||
| 434 | |||
| 435 | Для целей государственных статистических наблюдений списочная численность работников в среднем за период отражается без численности работников, находящихся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им [[возраста>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] трех лет, что специально оговаривается в указаниях по заполнению соответствующих форм государственных статистических наблюдений. | ||
| 436 | |||
| 437 | //**Пример расчёта списочной численности работников в среднем за месяц в организации, работавшей неполный месяц.**// | ||
| 438 | |||
| 439 | //Организация вновь создана и начала [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с 24 июля. Численность [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] в данной организации была~:// | ||
| 440 | |||
| 441 | //24 июля – 570 человек,// | ||
| 442 | |||
| 443 | //25 (суббота) – 570 чел.,// | ||
| 444 | |||
| 445 | //26 (воскресенье) – 570 чел.,// | ||
| 446 | |||
| 447 | //27 – 576 чел.,// | ||
| 448 | |||
| 449 | //28 – 575 чел.,// | ||
| 450 | |||
| 451 | //29 – 590 чел.,// | ||
| 452 | |||
| 453 | //30 – 590 чел.,// | ||
| 454 | |||
| 455 | //31 – 593 человека.// | ||
| 456 | |||
| 457 | //Сумма численности// [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] за июль составила 4 634 человека. В июле 31 календарных дней. Таким образом, списочная численность работников в среднем за июль составила: | ||
| 458 | |||
| 459 | (% style="width:210.222px" %) | ||
| 460 | |(% style="width:65px" %)//4 634//|(% rowspan="2" style="width:28px" %)//=//|(% rowspan="2" style="width:113px" %)//149 человек.// | ||
| 461 | |(% style="width:65px" %)//31// | ||
| 462 | |||
| 463 | //**Пример расчёта списочной численности работников в среднем за квартал**.// | ||
| 464 | |||
| 465 | //Организация имела среднемесячную численность работников~:// | ||
| 466 | |||
| 467 | //в январе 140 человек,// | ||
| 468 | |||
| 469 | //в феврале – 150 человек,// | ||
| 470 | |||
| 471 | //в марте – 160 человек.// | ||
| 472 | |||
| 473 | //Списочная численность работников в среднем за I квартал составила~:// | ||
| 474 | |||
| 475 | (% style="width:261.222px" %) | ||
| 476 | |(% style="width:117px" %)//140+150+160//|(% rowspan="2" style="width:21px" %)//=//|(% rowspan="2" style="width:120px" %)//150 человек.// | ||
| 477 | |(% style="width:117px" %)//3// | ||
| 478 | |||
| 479 | //**Пример расчёта списочной численности работников в среднем за квартал по организации, работавшей неполный квартал.**// | ||
| 480 | |||
| 481 | //Организация вновь создана в марте.// | ||
| 482 | |||
| 483 | //Списочная численность работников за март составляла 720 человек.// | ||
| 484 | |||
| 485 | //Списочная численность работников за I квартал составила~:// | ||
| 486 | |||
| 487 | (% style="width:181.222px" %) | ||
| 488 | |(% style="width:48px" %)//720//|(% rowspan="2" style="width:26px" %)//=//|(% rowspan="2" style="width:104px" %)//240 человек.// | ||
| 489 | |(% style="width:48px" %)//3// | ||
| 490 | |||
| 491 | //**Пример расчёта списочной численности работников в среднем за год по организации, работавшей неполный год.**// | ||
| 492 | |||
| 493 | //Организация с сезонным характером [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] начала работать в апреле и закончила в августе.// | ||
| 494 | |||
| 495 | //Списочная численность работников составляла в среднем за~:// | ||
| 496 | |||
| 497 | //апрель – 691 человек,// | ||
| 498 | |||
| 499 | //май – 1 359 чел.,// | ||
| 500 | |||
| 501 | //июнь – 1 416 чел.,// | ||
| 502 | |||
| 503 | //июль – 820 чел.,// | ||
| 504 | |||
| 505 | //август – 517 человек.// | ||
| 506 | |||
| 507 | //Списочная численность работников в среднем за год составила~:// | ||
| 508 | |||
| 509 | (% style="width:356.222px" %) | ||
| 510 | |(% style="width:210px" %)//691+1 359+1 416+820+517//|(% rowspan="2" style="width:25px" %)//=//|(% rowspan="2" style="width:112px" %)//400 человек.// | ||
| 511 | |(% style="width:210px" %)//12// | ||
| 512 | |||
| 513 | **Среднесписочная численность работников** рассчитывается путем исключения из численности [[работников списочного состава>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] следующих категорий работников: | ||
| 514 | |||
| 515 | * находящиеся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им [[возраста>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] трех лет; | ||
| 516 | * не явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], неявки которых оформлены листками нетрудоспособности или справками о временной нетрудоспособности за все календарные дни временной нетрудоспособности. Если последний день нетрудоспособности приходится на последний рабочий день недели (например, пятницу) или предпраздничный день (например, 7 марта), то при исчислении среднесписочной численности в последующие выходные и нерабочие праздничные дни эти работники включаются в среднесписочную численность работников; | ||
| 517 | * находящиеся в отпусках без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] в связи с получением образования в учреждениях образования в соответствии с законодательством о труде, а также для прохождения вступительных испытаний при приеме в учреждения образования для получения среднего специального, высшего и послевузовского образования; | ||
| 518 | * находящиеся в отпусках без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], кроме находящихся в отпусках, предоставляемых по инициативе нанимателя. Работники исключаются из среднесписочной численности за все календарные дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 519 | * находящиеся под следствием до вынесения приговора суда. Если работник не осужден к наказанию, исключающему продолжение [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], то работник включается в среднесписочную численность с первого дня невыхода на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 520 | * больные хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией, получающие специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях; | ||
| 521 | * работники-доноры за дни выполнения донорской функции (кроме дней, когда сохранение среднего [[заработка>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] осуществляется за счет нанимателя), а также предоставленные после этого дни отдыха; | ||
| 522 | * воспитывающие ребенка-инвалида в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] до восемнадцати лет, которым по заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] день с оплатой в размере среднего дневного [[заработка>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] за счет средств государственного социального страхования в соответствии с законодательством, в день отсутствия на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 523 | |||
| 524 | **В среднесписочную численность включаются:** | ||
| 525 | |||
| 526 | * **не состоящие в списочном составе организации лица**, отбывающие наказание в виде лишения свободы, больные хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией, помещенные в лечебно-трудовые профилактории и привлеченные к труду согласно договорам на предоставление [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], учитываются в среднесписочной численности работников организации, в которую привлечены, как целые единицы по дням явок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 527 | * **граждане, зарегистрированные в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите в качестве [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]]**, направленные на оплачиваемые общественные [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], включаются в среднесписочную численность работников, если с ними заключен срочный трудовой договор (контракт) и выплата [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] осуществляется организацией непосредственно работникам. | ||
| 528 | |||
| 529 | **Лица, принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на условиях [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполным [[рабочим временем>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] в соответствии с трудовым договором (контрактом) или переведенные по письменному заявлению работника на условия [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполным [[рабочим временем>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] **(неполным рабочим днем или неполной рабочей неделей), при определении среднесписочной численности работников учитываются пропорционально [[отработанному времени>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]. | ||
| 530 | |||
| 531 | Расчёт средней численности этой категории работников может осуществляться двумя способами. | ||
| 532 | |||
| 533 | //**I способ расчёта**//**:** | ||
| 534 | |||
| 535 | //1. определяется общее количество человеко-дней, отработанных этими работниками.// | ||
| 536 | |||
| 537 | //Для этого общее число отработанных человеко-часов в отчётном месяце делится на продолжительность рабочего дня исходя из установленной законодательством продолжительности рабочей недели~:// | ||
| 538 | |||
| 539 | * //при продолжительности рабочей недели 40 часов – на 8 часов (при пятидневной рабочей неделе) или на 6,67 часа (при шестидневной рабочей неделе),// | ||
| 540 | * //при продолжительности рабочей недели 35 часов – на 7 часов (при пятидневной рабочей неделе) или на 5,83 часа (при шестидневной рабочей неделе),// | ||
| 541 | * //при продолжительности рабочей недели 30 часов – на 6 часов (при пятидневной рабочей неделе) или на 5 часов (при шестидневной рабочей неделе),// | ||
| 542 | * //при продолжительности рабочей недели 23 часа – на 4,6 часа (при пятидневной рабочей неделе) или на 3,83 часа (при шестидневной рабочей неделе);// | ||
| 543 | |||
| 544 | //2. рассчитывается средняя численность работавших неполное [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] за отчётный месяц.// | ||
| 545 | |||
| 546 | //Для этого число отработанных человеко-дней делится на число рабочих дней по календарю в отчётном месяце.// | ||
| 547 | |||
| 548 | //За дни отпуска, неявок (приходящиеся на рабочие дни по календарю) в число отработанных человеко-часов условно включаются часы по предыдущему рабочему дню (в отличие от методологии, принятой для учёта количества отработанных человеко-часов).// | ||
| 549 | |||
| 550 | //**II способ расчёта (упрощенный)** может быть применен в организациях, в которых у отдельных работающих неполное [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] составляет 4 часа в день. В этом случае такие работники учитываются как 0,5 человека за каждый рабочий день.// | ||
| 551 | |||
| 552 | **Лица, переведенные на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в режиме неполного [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] по инициативе нанимателя** (без письменного заявления работника), учитываются в среднесписочной численности работников как целые единицы. | ||
| 553 | |||
| 554 | Работники, которым в соответствии с законодательством устанавливается **сокращенная продолжительность [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]**, в среднесписочной численности учитываются как целые единицы. | ||
| 555 | |||
| 556 | **Рабочие растениеводства, организаций сельского хозяйства**, для которых устанавливается суммированный учёт [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] за годовой учётный период, при котором наниматель вправе в период напряженных [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] увеличивать продолжительность ежедневной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (смены) с последующим уменьшением рабочего дня (смены) в другие периоды сезона или зимнее время или (и) путем предоставления других дней отдыха, в среднесписочной численности учитываются как целые единицы. | ||
| 557 | |||
| 558 | //**Пример расчёта среднесписочной численности работников, работавших неполное [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] в соответствии с трудовым**//** //договором.//** | ||
| 559 | |||
| 560 | //В организации (с продолжительностью рабочей недели 40 часов) работает 18 человек с продолжительностью [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] 4 часа в день.// | ||
| 561 | |||
| 562 | //Таким образом~:// | ||
| 563 | |||
| 564 | //в августе они отработали~:// | ||
| 565 | |||
| 566 | //4 часа х 18 человек х 21 рабочий день = 1 512 человеко-часов;// | ||
| 567 | |||
| 568 | //общее количество отработанных человеко-дней составило~:// | ||
| 569 | |||
| 570 | (% style="width:205.222px" %) | ||
| 571 | |(% style="width:82px" %)//1 512//|(% rowspan="2" style="width:32px" %)//=//|(% rowspan="2" style="width:88px" %)//189 часов// | ||
| 572 | |(% style="width:82px" %)//8 часов// | ||
| 573 | |||
| 574 | //Среднесписочная численность лиц, работавших неполное [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]], за август составит~:// | ||
| 575 | |||
| 576 | (% style="width:471.222px" %) | ||
| 577 | |(% style="width:337px" %)//189//|(% rowspan="2" style="width:29px" %)//=//|(% rowspan="2" style="width:100px" %)//9 человек.// | ||
| 578 | |(% style="width:337px" %)//21 рабочий день по календарю в августе// | ||
| 579 | |||
| 580 | //**Пример упрощенного способа расчёта среднесписочной численности работников, работавших 4 часа в день в соответствии с трудовым договором.**// | ||
| 581 | |||
| 582 | //__В ноябре__~:// | ||
| 583 | |||
| 584 | //Иванов отработал 22 неполных рабочих дня,// | ||
| 585 | |||
| 586 | //Петров – 10 неполных рабочих дня,// | ||
| 587 | |||
| 588 | //Сидоров – 15 неполных рабочих дня.// | ||
| 589 | |||
| 590 | //Средняя численность этих работников составила~:// | ||
| 591 | |||
| 592 | (% style="width:337.222px" %) | ||
| 593 | |(% style="width:203px" %)//0,5х22+0,5х10+0,5х15//|(% rowspan="2" style="width:33px" %)//=//|(% rowspan="2" style="width:98px" %)//1 человек.// | ||
| 594 | |(% style="width:203px" %)//22 рабочих дня в ноябре// | ||
| 595 | |||
| 596 | **Средняя численность внешних совместителей** исчисляется в соответствии с порядком определения средней численности лиц, работавших неполное [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]. В среднюю численность внешних совместителей **не включаются**: работники, оформленные в пределах одной организации (включая обособленные подразделения) как внутренние совместители; лица, находящиеся в отпусках по беременности и родам, в связи с усыновлением (удочерением) ребенка в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] до трех месяцев, по уходу за ребенком до достижения им [[возраста>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] трех лет. | ||
| 597 | |||
| 598 | **Средняя численность граждан, выполнявших [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам**, исчисляется по методологии определения списочной численности в среднем за период. Эти граждане учитываются за каждый календарный день как целые единицы в течение всего срока действия этого договора. | ||
| 599 | |||
| 600 | Средняя численность граждан, выполнявших [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам, за период с начала года и год определяется путем суммирования средней численности за все месяцы, истекшие с начала года, и деления полученной суммы на соответствующее число месяцев. | ||
| 601 | |||
| 602 | В формах государственных статистических наблюдений по этому показателю отражается численность граждан, выполнявших [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или оказание услуг, если расчёты за выполненную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] производятся организацией с физическими (кроме индивидуальных предпринимателей), а не с юридическими лицами. | ||
| 603 | |||
| 604 | **В среднюю численность граждан, выполнявших [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам, не включаются**: работники, состоящие в списочном составе организации (включая обособленные подразделения) и заключившие гражданско-правовой договор на выполнение [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в этой же организации (включая обособленные подразделения); индивидуальные предприниматели; граждане, заключившие гражданско-правовой договор на создание объектов интеллектуальной собственности. | ||
| 605 | |||
| 606 | 4.3. Показатели движения работников | ||
| 607 | |||
| 608 | **Численность принятых на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]** – лица, зачисленные в отчётном периоде в организацию приказом (распоряжением) нанимателя о приёме на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 609 | |||
| 610 | **Численность работников, принятых на дополнительно введенные [[рабочие места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]]** (рабочих и служащих) – принятые на дополнительно введённые места в результате реконструкции, расширения производства, увеличения сменности. Вновь созданные организации в формах государственных статистических наблюдений должны отражать численность всех работников как численность работников, принятых на дополнительно введенные [[рабочие места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]], если эти организации не были созданы в результате реорганизации юридических лиц, изменения организационной структуры обособленных подразделений, имеющих отдельный баланс | ||
| 611 | |||
| 612 | В числе принятых на дополнительно введенные места **не отражаются** работники: | ||
| 613 | |||
| 614 | * переведенные на эти места из других подразделений организации; | ||
| 615 | * принятые на сезонные [[рабочие места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]], которые существовали и в прошлом сезоне, или на [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], выполняемые ежегодно в какой-либо определенный период в силу экономических или иных причин; | ||
| 616 | * принятые на [[рабочие места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]], если соответствующие штатные единицы были исключены из штатного расписания и введены снова в течение двух лет; | ||
| 617 | * принятые на свободные [[рабочие места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]] ([[вакансии>>doc:working:Глоссарии.Вакансии.WebHome]]) после увольнения (перевода, перемещения) работников, ранее принятых на эти дополнительно введенные [[рабочие места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]]; | ||
| 618 | * принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на срок до двух месяцев (временные работники); | ||
| 619 | * принятые (переведенные) в связи с реорганизацией юридического лица, а также принятые (переведенные) при передаче оборудования, помещений и тому подобного из одной организации в другую; | ||
| 620 | * принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], которая более шести месяцев до заключения трудового договора (контракта) выполнялась в этой организации физическим лицом по гражданско-правовому договору; | ||
| 621 | * зарегистрированные в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите в качестве [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] и принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по направлению указанных органов для приобретения опыта практической [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по полученной профессии, специальности (направлению специальности, специализации), квалификации; | ||
| 622 | * принятые на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на дополнительно введенные штатные единицы по определенным должностям служащих (профессиям рабочих), если в данном структурном подразделении уже имеются [[вакансии>>doc:working:Глоссарии.Вакансии.WebHome]] по этим должностям служащих (профессиям рабочих) (до момента заполнения этих [[вакансий>>doc:working:Глоссарии.Вакансии.WebHome]]). | ||
| 623 | |||
| 624 | **Численность уволенных** – все работники, оставившие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в организации, независимо от оснований прекращения трудового договора (соглашение сторон, истечение срока действия срочного трудового договора, расторжение трудового договора по желанию или по требованию работника или по инициативе нанимателя, перевод работника с его письменного согласия к другому нанимателю или переход на выборную должность служащего, обстоятельства, не зависящие от воли сторон, и другие), увольнение которых оформлено приказом (распоряжением). | ||
| 625 | |||
| 626 | Если работник был уволен в последний день отчётного периода (этот день является для него последним рабочим днем), то он должен быть учтен как среди уволенных работников, так и в списочной численности работников на этот день. | ||
| 627 | |||
| 628 | В формах государственных статистических наблюдений их численности уволенных работников выделяется: | ||
| 629 | |||
| 630 | * **численность уволенных в случаях ликвидации организации, сокращения численности или штата работников**, в которую включаются работники, уволенные в случаях ликвидации юридического лица, прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного подразделения юридического лица, расположенных в другой местности, сокращения численности или штата работников; | ||
| 631 | * **численность уволенных за прогул и другие нарушения исполнительской и трудовой дисциплины**, в которую для целей государственных статистических наблюдений включаются работники, уволенные в случаях: | ||
| 632 | * прогула (в том числе отсутствия на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] более трех часов в течение рабочего дня без уважительных причин, оставления без уважительной причины [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] работником, заключившим трудовой договор на неопределенный срок, без предупреждения нанимателя о расторжении договора, а также до истечения срока предупреждения об увольнении, оставления без уважительной причины [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] работником, заключившим срочный трудовой договор до истечения срока договора, самовольного использования дней отгулов, а также самовольного ухода в отпуск (трудовой, социальный, основной минимальный или основной удлиненный, дополнительный и другие)); | ||
| 633 | * появления на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] или по месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 634 | * неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей работником, имеющим неснятое (непогашенное) дисциплинарное взыскание. | ||
| 635 | |||
| 636 | Уволенные за длительный прогул (когда увольнение производится без выхода работника на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]) исключаются из списочного состава с первого дня невыхода на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] независимо от даты издания приказа (распоряжения). После увольнения такого работника данные о нем исключаются из числа человеко-дней прогулов, численности работников, совершивших прогулы, и случаев прогула за период после увольнения. | ||
| 637 | |||
| 638 | В численность принятых на [[рабочие места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]] и уволенных работников **не включаются**: | ||
| 639 | |||
| 640 | * совместители; | ||
| 641 | * граждане, выполнявшие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по гражданско-правовым договорам; | ||
| 642 | * работники, переведенные на другую [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в пределах одной организации (включая обособленные подразделения); | ||
| 643 | * лица, отбывающие наказание в виде лишения свободы, больные хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией, помещенные в лечебно-трудовые профилактории, и привлеченные к труду в организацию согласно договорам на предоставление [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]]; | ||
| 644 | * граждане, зарегистрированные в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите в качестве [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]], направленные на оплачиваемые общественные [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 645 | |||
| 646 | Для анализа исполнительской и трудовой дисциплины в формах государственных статистических наблюдений заполняются следующие показатели: | ||
| 647 | |||
| 648 | * численность работников, **совершивших прогулы и другие нарушения исполнительской и трудовой дисциплины** (далее – прогулы). В их численность включаются: | ||
| 649 | * работники, не явившиеся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] без уважительной причины в течение всего рабочего дня или отсутствовавшие на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] без уважительной причины более трех часов в течение рабочего дня (непрерывно или суммарно); | ||
| 650 | * работники, не допущенные нанимателем к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] вследствие появления на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, отстраненные от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] вследствие распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] или по месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], если это произошло более чем за три часа до окончания [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], а также работники, отбывавшие наказание в виде административного ареста; | ||
| 651 | * находившиеся в специализированных изоляторах органов внутренних дел. | ||
| 652 | |||
| 653 | При определении численности работников, совершивших прогулы, необходимо учитывать, что если один и тот же работник в течение отчётного периода имел более одного прогула, то данные об этом работнике отражаются только один раз независимо от числа прогулов; | ||
| 654 | |||
| 655 | * число **случаев прогулов и других нарушений трудовой дисциплины**. В число случаев прогулов с начала года включается сумма всех случаев прогула, имевших место в отчётном периоде, независимо от продолжительности (числа дней) каждого прогула. Так, если работник в отчетном периоде в разное время имел прогулы в феврале – 1 день, в июне – 2 дня подряд, в октябре – 1 день в начале месяца и 1 день в конце месяца, то за год эти прогулы учитываются как четыре случая; | ||
| 656 | * **число случаев появления на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] работников в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения**, а также распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] или по месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] – сумма всех случаев, имевших место в отчётном периоде, независимо от того, произошел ли этот случай в начале, в течение или в конце рабочего дня. | ||
| 657 | |||
| 658 | Если указанные случаи произошли более чем за три часа до окончания [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], то данные о них отражаются также и среди случаев прогулов, данные о связанных с ними потерях [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] отражаются среди человеко-дней неявок из-за прогулов и других нарушений исполнительской и трудовой дисциплины. Данные о численности нарушителей отражаются среди численности работников, совершивших прогулы. | ||
| 659 | |||
| 660 | Если в распитии спиртных напитков, употреблении наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] или по месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] одновременно участвовало несколько человек, то в формах государственных статистических наблюдений отражаются данные о числе случаев, равном всей численности работников, совершивших совместное распитие спиртных напитков, употребление наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] или по месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 661 | |||
| 662 | **Коэффициент замещения работников** характеризует восполнение работников, уволившихся по различным основаниям из организации, принятыми работниками и рассчитывается путем деления численности принятых работников в отчетном периоде на численность работников, уволенных за этот период. | ||
| 663 | |||
| 664 | **4.4. Показатели использования календарного фонда времени** | ||
| 665 | |||
| 666 | Данные об использовании календарного фонда времени отражают информацию о работниках, учтенных в среднесписочной численности, а также о работниках, не явившихся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] вследствие временной нетрудоспособности или ухода за больными; находившихся в отпусках без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] (кроме находившихся в неоплачиваемых отпусках в связи с получением образования); находившихся под следствием до вынесения приговора суда. | ||
| 667 | |||
| 668 | В число **отработанных человеко-дней** включаются: | ||
| 669 | |||
| 670 | * человеко-дни, [[отработанные фактически>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]] работавшими в организации работниками, включая работавших неполный рабочий день или неполную рабочую неделю; | ||
| 671 | * человеко-дни, отработанные в государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни сверх месячной нормы [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]], установленной правилами внутреннего трудового распорядка и (или) графиком [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (сменности). | ||
| 672 | |||
| 673 | Если работником в течение дня [[фактически отработано >>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]][[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] более или менее его нормы, установленной правилами внутреннего трудового распорядка и (или) графиком [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (сменности), то этот день в указанных случаях следует считать за один день [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 674 | |||
| 675 | По работавшим неполную рабочую неделю в число отработанных человеко-дней включаются только дни фактической [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 676 | |||
| 677 | Для работников с суммированным учётом [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] и работников, работавших неполный рабочий день, отработанные человеко-дни определяются условно следующим образом: | ||
| 678 | |||
| 679 | к числу отработанных человеко-часов добавляются человеко-часы внутрисменного простоя и исключаются человеко-часы сверхурочной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 680 | |||
| 681 | полученное таким образом число отработанных человеко-часов делится на продолжительность рабочего дня исходя из установленной законодательством продолжительности рабочей недели; | ||
| 682 | |||
| 683 | * человеко-дни, отработанные работниками по нарядам своей организации в другой организации; человеко-дни нахождения работников в служебных командировках; | ||
| 684 | * человеко-дни использования работников на других [[работах>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в данной организации в случае простоя на основной [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 685 | * человеко-дни за время передислокации строительных управлений, участков, передвижных строительных формирований, поездов, передвижных механизированных колонн и других; | ||
| 686 | * человеко-дни, отработанные работниками на субботнике. | ||
| 687 | |||
| 688 | В число человеко-дней **неявок по уважительным причинам** включаются человеко-дни неявок в связи с временной нетрудоспособностью, трудовыми и оплачиваемыми отпусками в связи с получением образования, включая выходные дни, приходящиеся на период этих отпусков, другие неявки, разрешенные законодательством. | ||
| 689 | |||
| 690 | В число человеко-дней **неявок в связи с временной нетрудоспособностью** включаются календарные дни в период болезни, оформленные листками нетрудоспособности или справками о временной нетрудоспособности. | ||
| 691 | |||
| 692 | Неявки на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], оформленные листками нетрудоспособности или справками о временной нетрудоспособности, отражаются как человеко-дни временной нетрудоспособности. В число человеко-дней временной нетрудоспособности включаются также человеко-дни временной нетрудоспособности, наступившей вследствие бытовой травмы, в связи с операцией, оформленные листками нетрудоспособности, независимо от того, оплачены эти дни по листкам нетрудоспособности или нет; человеко-дни неявок работников, не явившихся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в связи с заболеванием вследствие опьянения или действий, связанных с опьянением, а также вследствие злоупотребления алкоголем, оформленные справками о временной нетрудоспособности. | ||
| 693 | |||
| 694 | В число человеко-дней **трудовых отпусков** включаются календарные дни основного, дополнительных отпусков, предусмотренных законодательством. Государственные праздники и нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период трудовых отпусков, в число календарных дней отпусков не включаются. | ||
| 695 | |||
| 696 | В число человеко-дней **отпусков в связи с получением образования** включаются календарные дни, приходящиеся на период оплачиваемых отпусков в связи с получением общего среднего образования, специального образования на уровне общего среднего образования, профессионально-технического, среднего специального и высшего образования в вечерней или заочной форме получения образования, на период прохождения работником повышения квалификации, переподготовки, профессиональной подготовки и стажировки. | ||
| 697 | |||
| 698 | Дополнительные свободные от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] дни, предоставляемые работникам в связи с получением образования, независимо от того, сохраняется за ними в эти дни [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] или нет, отражаются как человеко-дни неявок по уважительным причинам. | ||
| 699 | |||
| 700 | В число человеко-дней **других неявок, разрешенных законодательством**, включаются: | ||
| 701 | |||
| 702 | * человеко-дни неявок работников, освобожденных временно от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в связи с выполнением государственных, общественных обязанностей в случаях, предусмотренных законодательством, на период одного дня и более; | ||
| 703 | * человеко-дни неявок работников в связи с прохождением подготовки к военной службе с отрывом от производства, призывом на военные и специальные сборы; | ||
| 704 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] работников в связи с нахождением на медицинском осмотре или медицинском обследовании, если работники обязаны проходить такие медицинский осмотр или медицинское обследование; | ||
| 705 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] работников-доноров в связи с выполнением донорской функции, а также предоставлением после этого дня отдыха; | ||
| 706 | * человеко-дни неявок работников, отстраненных нанимателем от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по требованию уполномоченных государственных органов в случаях, предусмотренных законодательством, и других случаях, когда наниматель обязан не допускать к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (отстранить от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]) в соответствующий день (смену) работника, если работнику производится оплата за все время отстранения от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 707 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], приходящиеся на время отпусков (включая выходные дни) для [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] над диссертацией, написания учебников, предоставляемых по договоренности между работником и нанимателем; | ||
| 708 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (включая выходные дни), приходящиеся на время отпуска, предоставляемого отцу (отчиму) при рождении ребенка; | ||
| 709 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (включая выходные дни), приходящиеся на время кратковременных отпусков без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], которые наниматель обязан предоставить работнику; | ||
| 710 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в связи с карантином или необходимостью ухода за больным членом семьи, оформленные справками о временной нетрудоспособности; | ||
| 711 | * человеко-дни неявок работников, временно направленных на сельскохозяйственные и другие [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], если за этими работниками сохраняется полностью или частично [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по месту их основной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 712 | * человеко-дни неявок работников, направленных на устранение последствий стихийных бедствий; предотвращения несчастных случаев; | ||
| 713 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в связи с предоставлением дополнительного свободного от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] дня матери (мачехе) или отцу (отчиму), опекуну (попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] до восемнадцати лет или воспитывающей (воспитывающему) двоих и более детей в [[возрасте>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] до шестнадцати лет; | ||
| 714 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в связи с предоставлением дополнительных свободных от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] дней, предусмотренных коллективным договором сверх установленных законодательством; | ||
| 715 | * человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] работников, находящихся под следствием до вынесения приговора суда. | ||
| 716 | |||
| 717 | В **потери** рабочего **времени** включаются: | ||
| 718 | |||
| 719 | * **число человеко-дней целодневных (целосменных) простоев** – человеко-дни простоев работников, которые весь рабочий день (смену) не работали по причине простоя и не были использованы на других [[работах>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 720 | * **число человеко-дней отпусков без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] по семейно-бытовым** и другим уважительным причинам, предоставляемых по договоренности между работником и нанимателем – приходящиеся на рабочие дни человеко-дни отпусков без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], предоставляемых по договоренности между работником и нанимателем по семейно-бытовым и другим уважительным причинам (например, вступление в брак, смерть или болезнь близких родственников и другие), кроме предоставленных для [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] над диссертацией, написанием учебников; | ||
| 721 | * **число человеко-дней отпусков, предоставляемых по инициативе нанимателя** – рабочие дни, приходящиеся на период отпусков без сохранения или с частичным сохранением [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], предоставляемых по инициативе нанимателя в связи с необходимостью временной приостановки [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или временного уменьшения их объёма, а также при отсутствии другой [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], на которую необходимо временно перевести работника в соответствии с заключением врачебно-консультационной комиссии или медико-реабилитационной экспертной комиссии; | ||
| 722 | * **число человеко-часов (дней), не отработанных работниками в связи с переводом их на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполным [[рабочим временем>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] по инициативе нанимателя** – сумма часов (дней), не отработанных каждым работником по этой причине в отчётном периоде (по сравнению с установленной продолжительностью рабочей недели). | ||
| 723 | |||
| 724 | Неотработанное время в течение отчётного периода отражается только по дням возможной фактической [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (без трудовых и других отпусков, дней неявок по болезни, государственных праздников, нерабочих праздничных и выходных дней и так далее); | ||
| 725 | |||
| 726 | * **число человеко-дней прогулов и других неявок из-за нарушения исполнительской и трудовой дисциплины** – человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] без уважительной причины, человеко-дни, в которые работник отсутствовал на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] без уважительной причины более трех часов (непрерывно или суммарно) в течение рабочего дня, в том числе человеко-дни, в которые работник не был допущен нанимателем к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] вследствие появления на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, был отстранен от [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] вследствие распития спиртных напитков, употребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических веществ в [[рабочее время>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] или по месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] более чем за три часа до окончания [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; человеко-дни неявок работника, подвергнутого административному аресту, находившегося в специализированном изоляторе органов внутренних дел; | ||
| 727 | * **число человеко-дней забастовок** – суммирование численности участвовавших в забастовке за каждый день забастовки. В число дней забастовки включается число рабочих дней от начала до окончания забастовки. В число дней забастовки не включаются государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни. В численность участвовавших в забастовке (неработающих из-за забастовки) включаются лица, входящие в [[списочный состав работников>>doc:working:Глоссарии.Работники списочного состава .WebHome]] данной организации и непосредственно участвовавшие в забастовке, а также работники, в связи с забастовкой не имеющие возможности исполнять свои трудовые обязанности. К ним не относятся лица, отсутствующие в этот период на своих [[рабочих местах>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]] по другим причинам (болезнь, отпуска, командировки и другие). | ||
| 728 | |||
| 729 | Неотработанные человеко-дни в связи с потерями [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] отражаются по дням возможной фактической [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 730 | |||
| 731 | В число человеко-дней **выходных и нерабочих праздничных дней** включаются общие выходные дни, вторые выходные дни при пятидневной рабочей неделе, государственные праздники и нерабочие праздничные дни. Выходные дни, приходящиеся на период трудовых отпусков, отпусков в связи с получением образования, кратковременных отпусков без сохранения [[заработной платы>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]], которые наниматель обязан предоставить работнику, временной нетрудоспособности, не включаются и отражаются по соответствующим причинам неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 732 | |||
| 733 | В непрерывно действующих организациях в число человеко-дней выходных и нерабочих праздничных дней включаются человеко-дни неявок работников, не явившихся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в те дни, которые согласно установленному в организации графику [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (сменности) являются для них выходными. | ||
| 734 | |||
| 735 | Вторые дни отдыха, предоставленные работающим при пятидневной рабочей неделе, а также дополнительные дни отдыха, предоставленные работающим в непрерывных производствах и на отдельных видах [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], в которых невозможно по условиям производства введение сокращенного рабочего дня, включаются в число человеко-дней выходных и нерабочих праздничных дней. | ||
| 736 | |||
| 737 | Дни отдыха, предоставленные работникам за [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни, включаются в число выходных и нерабочих праздничных дней. | ||
| 738 | |||
| 739 | В **число отработанных человеко-часов** включаются все [[фактически отработанные>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]] работниками человеко-часы, включая сверхурочные и отработанные в государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни (установленные правилами внутреннего трудового распорядка и (или) графиком [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (сменности)), как по основной [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], так и по [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по совместительству в этой же организации, включая часы [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в служебных командировках. | ||
| 740 | |||
| 741 | В отработанные человеко-часы **не включается** время отпусков, внутрисменных простоев, часы перерывов в [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] матерей для кормления ребенка, время участия в забастовках, время нетрудоспособности и другие случаи отсутствия работников на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] независимо от того, сохранялась за ними [[заработная плата>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] или нет. | ||
| 742 | |||
| 743 | В число **отработанных сверхурочных часов** включаются часы [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], выполненной работником по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной для него продолжительности [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]], предусмотренной правилами внутреннего трудового распорядка или графиком [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (сменности). | ||
| 744 | |||
| 745 | В числе сверхурочных часов [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] учитываются также часы, отработанные в выходные дни (в том числе, которые по установленному графику [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (сменности) должны быть выходными), государственные праздники и нерабочие праздничные дни, если за них не предоставлены другие дни отдыха; часы, отработанные сверх установленной в соответствии с законодательством продолжительности [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]. | ||
| 746 | |||
| 747 | Для работников с суммированным учётом [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]], а также работающих в организациях, в которых невозможно по условиям производства прекращение [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни (транспорт, электрические станции, водоснабжение и другие), время [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по графику [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (сменности), приходящееся на государственные праздники, нерабочие праздничные и выходные дни, в сверхурочные часы [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] **не включается** и учитывается в общем количестве отработанного времени. | ||
| 748 | |||
| 749 | **Внутрисменными простоями** считается время простоев, которое имело место внутри рабочего дня или смены продолжительностью от 5 минут. | ||
| 750 | |||
| 751 | Внутрисменные простои в числе целодневных простоев не учитываются, а отражаются отдельно. | ||
| 752 | |||
| 753 | По работникам, **принятым на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на условиях [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполным рабочим днем**, учёт человеко-дней неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по всем причинам определяется по каждому дню неявок путем суммирования часов установленной продолжительности рабочего дня для данной категории лиц и делением на установленную продолжительность рабочего дня в организации. | ||
| 754 | |||
| 755 | В отработанные человеко-часы включаются только [[фактически отработанные часы>>doc:working:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]. | ||
| 756 | |||
| 757 | По работникам, **переведенным на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполным рабочим днем по инициативе нанимателя**, человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] отражаются в формах государственных статистических наблюдений также, как и по работникам, работающим полный рабочий день. | ||
| 758 | |||
| 759 | В отработанные человеко-часы включаются только часы, [[фактически отработанные>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]. | ||
| 760 | |||
| 761 | Количество человеко-дней, не отработанных работниками в связи с их переводом на неполный рабочий день по инициативе нанимателя, определяется условно путем деления неотработанных по этой причине человеко-часов на установленную продолжительность рабочего дня для данной организации. | ||
| 762 | |||
| 763 | По работникам, принятым на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на условиях [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполной рабочей неделей, в числе отработанных человеко-дней и отработанных человеко-часов указывается [[фактически отработанное ими время>>doc:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]. | ||
| 764 | |||
| 765 | Человеко-дни отпусков, а также неявок по болезни и другим причинам, приходящиеся на дни, в которые указанные работники по условиям [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] должны работать, включаются в общее число человеко-дней неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по соответствующим причинам. | ||
| 766 | |||
| 767 | По работникам, переведенным на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] с неполной рабочей неделей по инициативе нанимателя, дни, в которые указанные работники по условиям [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] не должны работать, отражаются в числе человеко-дней, не отработанных при переводе работников по инициативе нанимателя на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в режиме неполного [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]. По остальным показателям использования календарного фонда времени данные по этим работникам отражаются также, как по работникам, работающим нормальную продолжительность [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] (рабочей недели). | ||
| 768 | |||
| 769 | По работникам-надомникам и работникам, выполняющим дистанционную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], использование календарного фонда времени отражается по следующим показателям: | ||
| 770 | |||
| 771 | * отработанные человеко-дни; | ||
| 772 | * человеко-дни отпусков; | ||
| 773 | * человеко-дни временной нетрудоспособности; | ||
| 774 | * выходные и праздничные человеко-дни; | ||
| 775 | * отработанные человеко-часы. | ||
| 776 | |||
| 777 | По остальным показателям использования календарного фонда времени данные по работникам-надомникам и работникам, выполняющим дистанционную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], отражаются только в случае наличия документального подтверждения. | ||
| 778 | |||
| 779 | Если в отчётном периоде работникам-надомникам и работникам, выполняющим дистанционную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], предоставлялись отпуска или если они не работали по причине временной нетрудоспособности, подтвержденной листками нетрудоспособности или справками о временной нетрудоспособности, то данные по этим показателям отражаются по соответствующим причинам. | ||
| 780 | |||
| 781 | Число отработанных работниками-надомниками и работниками, выполняющими дистанционную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], человеко-часов определяется путем умножения числа отработанных человеко-дней на продолжительность рабочего дня в организации. Часы сверхурочной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по работникам-надомникам и работникам, выполняющим дистанционную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], не отражаются. | ||
| 782 | |||
| 783 | Для работников с суммированным учётом [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] человеко-дни неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по всем причинам (кроме выходных дней) отражаются по фактическим дням, приходящимся на эти неявки, независимо от графика их [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. Число выходных дней определяется условно как разница между общим числом календарных дней в периоде и рассчитанным числом отработанных человеко-дней, а также числом человеко-дней неявок по различным причинам. | ||
| 784 | |||
| 785 | //**Пример распределения явок и неявок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] при суммированном учёте [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]**^^*^^//. | ||
| 786 | |||
| 787 | |Дни месяца|Отработано часов|Дни месяца|Отработано часов | ||
| 788 | |1|12|17|12 | ||
| 789 | |2|В|18|В | ||
| 790 | |3|В|19|В | ||
| 791 | |4|12|20 (суббота)|12 | ||
| 792 | |5|12|21 (воскресенье)|12 | ||
| 793 | |6 (суббота)|Б^^*^^|22|В | ||
| 794 | |7 (воскресенье)|Б|23|В | ||
| 795 | |8|Б|24|12 | ||
| 796 | |9|Б|25|12 | ||
| 797 | |10|Б|26|В | ||
| 798 | |11|В|27 (суббота)|В | ||
| 799 | |12|12|28 (воскресенье)|12 | ||
| 800 | |13 (суббота)|12|29|12 | ||
| 801 | |14 (воскресенье)|В|30|В | ||
| 802 | |15|В|31|В | ||
| 803 | |16|12|Итого: 31 день|156 | ||
| 804 | |||
| 805 | ^^*^^ Пример расчёт числа дней явок и неявок является условным. На практике может применяется другой отчётный период. | ||
| 806 | |||
| 807 | В – выходной день по графику. | ||
| 808 | |||
| 809 | ^^*^^ Б – неявка в связи с болезнью. | ||
| 810 | |||
| 811 | ((( | ||
| 812 | |//Установленная продолжительность рабочего дня//|//8 часов// | ||
| 813 | |//Расчёт рабочих дней//|//156 часов / 8 часов 20 дней// | ||
| 814 | |//Число дней неявок по болезни//|//5 дней// | ||
| 815 | |//Расчёт выходных дней//|//31 – 20 – 5 = 6 дней// | ||
| 816 | ))) | ||
| 817 | |||
| 818 | По лицам, отбывающим наказание в виде лишения свободы, больным хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией, помещенным в лечебно-трудовые профилактории и привлеченным к труду согласно договорам с организациями на предоставление [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], использование календарного фонда времени отражается по следующим показателям: | ||
| 819 | |||
| 820 | * отработанные человеко-дни; | ||
| 821 | * человеко-дни целодневных (целосменных) простоев; | ||
| 822 | * выходные и праздничные человеко-дни; | ||
| 823 | * отработанные человеко-часы. | ||
| 824 | |||
| 825 | По остальным показателям использования календарного фонда времени данные по этим лицам в формах государственных статистических наблюдений не отражаются. | ||
| 826 | |||
| 827 | Число отработанных человеко-дней лицами, отбывающими наказание в виде лишения свободы, больными хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией, привлеченными к труду согласно договорам с организациями на предоставление [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], определяется по дням явок на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], то есть по числу лиц, явившихся на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] за каждый рабочий день. | ||
| 828 | |||
| 829 | Число человеко-часов, отработанных лицами, отбывающими наказание в виде лишения свободы, больными хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией, привлеченными к труду согласно договорам с организациями на предоставление [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]], определяется по фактически отработанным человеко-часам или путем умножения числа отработанных этими лицами дней на число часов установленной для них продолжительности рабочего дня. | ||
| 830 | |||
| 831 | == 4.5. Показатели выборочного обследования == | ||
| 832 | |||
| 833 | **Численность [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]]** по итогам выборочного обследования формируется как численность лиц, которые в обследуемую неделю: | ||
| 834 | |||
| 835 | * выполняли [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (хотя бы один час в неделю) по найму за вознаграждение в денежном или в натуральном выражении, а также не по найму для получения прибыли или дохода независимо от сроков получения вознаграждения или дохода за свою деятельность; | ||
| 836 | * временно отсутствовали на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по причине временной нетрудоспособности (болезнь или травма, уход за больными); отпуска, в том числе отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им [[возраста>>doc:xwiki:Глоссарии.Возраст.WebHome]] трех лет, или выходных дней, предоставленных за сверхурочную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в праздничные (выходные) дни; [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по специальному графику, вахтовому или иному специфическому характеру [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; обучения, переподготовки вне своего [[рабочего места>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]]; простоя; забастовки; другим причинам; | ||
| 837 | * выполняли [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в качестве помогающих в организации, (собственном деле), учредителем (участником) которой является член домашнего хозяйства или родственник; | ||
| 838 | * были заняты в личном подсобном хозяйстве производством (переработкой) продукции сельского, лесного хозяйства, охоты, рыболовства с целью дальнейшей продажи или обмена с другими домашними хозяйствами; | ||
| 839 | * проходили военную или альтернативную службу. | ||
| 840 | |||
| 841 | Работающие в организации, учредителем (участником) которой они являются, но в обследуемую неделю отсутствующие на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по какой-либо причине считаются [[занятыми>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]], если в период их отсутствия организация продолжала функционировать. | ||
| 842 | |||
| 843 | **В численность [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] не включаются:** | ||
| 844 | |||
| 845 | * выполнявшие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в качестве помогающих в организации (собственном деле), учредителем (участником) которой является член домашнего хозяйства или родственник, но в обследуемую неделю не выполнявшие никакой [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 846 | * сезонные работники, у которых истек срок трудового договора; | ||
| 847 | * лица, получившие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (организовавшие собственное дело), но еще не приступившие к ней; | ||
| 848 | * лица, которые не состояли в трудовых отношениях с организацией или нанимателем (выполняли эпизодические [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]) и которые не выполняли оплачиваемую [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в течение обследуемой недели; | ||
| 849 | * [[безработные>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]], зарегистрированные в органах по труду, [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] и социальной защите и направленные ими на оплачиваемые общественные [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 850 | * лица, осуществляющие производство (переработку) в личном подсобном хозяйстве продукции сельского, лесного хозяйства, охоты, рыболовства, предназначенной для собственного потребления; | ||
| 851 | * лица, выполнявшие [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по уборке дома, приготовлению пищи для членов домашнего хозяйства, пошиву, ремонту и содержанию в чистоте одежды для членов домашнего хозяйства, воспитанию детей, уходу за пожилыми или больными членами домашнего хозяйства; | ||
| 852 | * лица, оказывающие услуги добровольно, без оплаты для различных лиц или благотворительных организаций, родительских комитетов, комитетов ветеранов, больниц, детских домов или домов-интернатов для престарелых и инвалидов и других организаций; | ||
| 853 | * лица, владеющие акциями (долями в уставном фонде) хозяйственных обществ, но непосредственно не участвующие в [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]] этого общества; | ||
| 854 | * лица, занимающиеся попрошайничеством. | ||
| 855 | |||
| 856 | **Уровень участия в [[рабочей силе>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]]** **по возрастным группам** – отношение численности [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] определенной возрастной группы к общей численности [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] соответствующей возрастной группы. | ||
| 857 | |||
| 858 | **Уровень [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] по возрастным группам** – отношение численности [[занятого населения>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] определенной возрастной группы к общей численности [[населения>>doc:xwiki:Глоссарии.Население.WebHome]] соответствующей возрастной группы. | ||
| 859 | |||
| 860 | **Уровень [[безработицы>>doc:working:Глоссарии.Безработица.WebHome]] по возрастным группам** – отношение численности [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] определенной возрастной группы к численности [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] соответствующей возрастной группы. | ||
| 861 | |||
| 862 | **Средняя [[продолжительность безработицы>>doc:working:Глоссарии.Продолжительность безработицы.WebHome]]** (среднее время поиска [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]) рассчитывается как средневзвешенная величина для рассматриваемого состава [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]]. | ||
| 863 | |||
| 864 | //**Показатели дополнительной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] и продолжительности рабочей недели**// | ||
| 865 | |||
| 866 | Для [[лиц, >>doc:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]][[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в экономике и имеющих в рассматриваемый период более одной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], определяется основная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] и дополнительная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 867 | |||
| 868 | Имеющим **дополнительную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]** (более одной [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]) считается тот, кто в период обследуемой недели выполнял другую [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] или имел другое занятие, приносящее доход (или временно отсутствовал на [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]), кроме той, которую считает для себя основной. Дополнительной [[работой>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] может быть совместительство любого рода как внутреннее, так и внешнее, случайные, разовые [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на индивидуальной основе, предпринимательская деятельность без образования юридического лица, [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по найму у физических лиц, индивидуальных предпринимателей, оказание различных услуг физическим лицам, производство (переработка) в домашнем хозяйстве продукции сельского, лесного хозяйства, охоты, рыболовства, предназначенной для реализации. | ||
| 869 | |||
| 870 | Дополнительной [[работой>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] **не считается** [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в нескольких организациях в случае, предусмотренном родом деятельности по основному месту [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], то есть командировки, выполнение сельскохозяйственных [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по направлению организации и тому подобное, а также [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в личном подсобном хозяйстве, если производимая продукция используется в основном для собственного потребления. | ||
| 871 | |||
| 872 | При проведении выборочного обследования изучается нормальная и фактическая продолжительность рабочей недели. | ||
| 873 | |||
| 874 | **Нормальной** признается **продолжительность [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]**, равная полной или сокращенной её продолжительности, установленной законодательством, коллективными договорами для данного вида [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] и категорий работников. Полная норма продолжительности [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]] не может превышать 40 часов в неделю. | ||
| 875 | |||
| 876 | Если респонденты выполняли [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на условиях внутреннего совместительства, нормальная продолжительность рабочей недели определяется только по их основной [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. Дополнительная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по другой профессии (должности) рассматривается как вторая [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]. | ||
| 877 | |||
| 878 | Там, где не установлена нормальная продолжительность рабочей недели законодательством, коллективными договорами, указывается обычная продолжительность рабочей недели, то есть часы, которые респонденты обычно тратят на выполнение заданного объёма [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] за неделю. | ||
| 879 | |||
| 880 | В **[[фактически отработанное время>>doc:working:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]]** включается: | ||
| 881 | |||
| 882 | * время [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в течение нормального [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]; | ||
| 883 | * время, отработанное сверх нормальной продолжительности [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]]; | ||
| 884 | * время, отработанное в выходные дни, государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные нерабочими, независимо от того, были они оплачены или нет; | ||
| 885 | * время, проведенное на [[рабочем месте>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]] для его обслуживания и подготовки к [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]; | ||
| 886 | * время простоя на [[рабочем месте>>doc:working:Глоссарии.Рабочее место.WebHome]] не по вине работника; | ||
| 887 | * время, отведенное для дополнительных специальных перерывов в [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] (перерывы для кормления ребенка, перерывы для обогревания, перерывы для отдыха на погрузочно-разгрузочных и других [[работах>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]]). | ||
| 888 | |||
| 889 | В [[фактически отработанное время>>doc:working:Глоссарии.Фактически отработанное время.WebHome]] **не включается** оплаченное, но не отработанное время, например, трудовой отпуск или время нетрудоспособности, перерыв на обед и время в пути на [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] и обратно; отработанное время по внутреннему и внешнему совместительству. | ||
| 890 | |||
| 891 | //**Показатели [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]**// | ||
| 892 | |||
| 893 | По итогам обследования в **численность [[лиц, >>doc:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]][[занятых в неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]]**, включается численность: | ||
| 894 | |||
| 895 | * индивидуальных предпринимателей; | ||
| 896 | * лиц, осуществляющих ремесленную деятельность; | ||
| 897 | * лиц, работающих на индивидуальной основе без регистрации в качестве индивидуальных предпринимателей; | ||
| 898 | * лиц, [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в сфере агроэкотуризма; | ||
| 899 | * лиц, [[работающих по найму>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]] у индивидуального предпринимателя или другого физического лица, [[занятого>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] производством товаров на продажу или оказанием платных услуг; | ||
| 900 | * лиц, [[работающих по найму>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]] в домашнем хозяйстве; | ||
| 901 | * лиц, [[занятых>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в личном подсобном хозяйстве производством (переработкой) товаров или услуг, в том числе продукции сельского, лесного хозяйства, охоты, рыболовства и их переработкой, если производимая продукция предназначена для реализации. | ||
| 902 | |||
| 903 | В численность [[занятых в неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]] **не включаются**: | ||
| 904 | |||
| 905 | * лица, [[занятые>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] в домашнем хозяйстве производством продукции сельского, лесного хозяйства, охоты, рыболовства и их переработкой для собственного использования; | ||
| 906 | * лица, место [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] которых находится за границей. | ||
| 907 | |||
| 908 | **[[Неформальная занятость>>doc:working:Глоссарии.Неформальная занятость.WebHome]] вне [[неформального сектора>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]** включает численность: | ||
| 909 | |||
| 910 | * работающих (помогающих) без [[оплаты труда>>doc:working:Глоссарии.Заработная плата.WebHome]] в крестьянском (фермерском) хозяйстве или в другой организации, учредителем (участником) которой является член домашнего хозяйства или родственник; | ||
| 911 | * [[наёмных работников>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]], привлекаемых для [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] на основе гражданско-правового договора в крестьянском (фермерском) хозяйстве или в другой организации; | ||
| 912 | * [[наёмных работников>>doc:working:Глоссарии.Наёмные работники.WebHome]], работающих на основе устной договоренности в крестьянском (фермерском) хозяйстве или в другой организации. | ||
| 913 | |||
| 914 | [[Лица, >>doc:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]][[занятые в неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]], по типу [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] подразделяются на следующие группы: | ||
| 915 | |||
| 916 | * [[лица, >>doc:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]][[занятые>>doc:working:Глоссарии.Занятые лица.WebHome]] только в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]], к которым относятся: | ||
| 917 | ** лица, имеющие единственную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]; | ||
| 918 | ** лица, имеющие основную и дополнительную [[работу>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]; | ||
| 919 | * [[лица, >>doc:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]][[занятые в неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]] и вне его, к которым относятся: | ||
| 920 | ** лица, для которых [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]] является основной (дополнительная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] вне [[неформального сектора>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]); | ||
| 921 | ** лица, для которых [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]] является дополнительной (основная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] вне [[неформального сектора>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]]). | ||
| 922 | |||
| 923 | Если по итогам обследования у респондента основная и дополнительная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] была в [[неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Неформальный сектор.WebHome]], то при классификации этого респондента (как [[занятого в неформальном секторе>>doc:working:Глоссарии.Население, занятое в неформальном секторе.WebHome]]) по статусу [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]], виду [[экономической деятельности>>doc:xwiki:Глоссарии.Экономическая деятельность.WebHome]], занятию он относится к той группе, которая соответствует основной [[работе>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] респондента. | ||
| 924 | |||
| 925 | //**Показатели [[недоиспользования рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Недоиспользование рабочей силы.WebHome]]**// | ||
| 926 | |||
| 927 | **[[Недоиспользование >>doc:Глоссарии.Недоиспользование рабочей силы.WebHome]][[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] **означает несоответствие между предложением [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] и спросом на нее. На основании итогов обследования рассчитываются следующие показатели [[недоиспользования рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Недоиспользование рабочей силы.WebHome]]: | ||
| 928 | |||
| 929 | * численность [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]]; | ||
| 930 | * численность [[потенциальной рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Потенциальная рабочая сила.WebHome]]; | ||
| 931 | * численность лиц, выполняемая [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] которых не соответствует их квалификации (уровню образования), то есть [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] ниже имеющейся квалификации или не связанная с имеющейся квалификацией; | ||
| 932 | * численность лиц, находящихся в условиях [[неполной занятости с точки зрения продолжительности рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Неполная занятость с точки зрения продолжительности рабочего времени.WebHome]]; | ||
| 933 | * уровень [[безработицы>>doc:working:Глоссарии.Безработица.WebHome]] в процентах; | ||
| 934 | * удельный вес численности лиц, находящихся в условиях [[неполной занятости с точки зрения продолжительности рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Неполная занятость с точки зрения продолжительности рабочего времени.WebHome]], и [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] в общей численности [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] в процентах; | ||
| 935 | * удельный вес численности [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] и [[потенциальной рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Потенциальная рабочая сила.WebHome]] в суммарной численности [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] и [[потенциальной рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Потенциальная рабочая сила.WebHome]] в процентах; | ||
| 936 | * удельный вес численности лиц, находящихся в условиях [[неполной занятости с точки зрения продолжительности рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Неполная занятость с точки зрения продолжительности рабочего времени.WebHome]], [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] и [[потенциальной рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Потенциальная рабочая сила.WebHome]] в суммарной численности [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] и [[потенциальной рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Потенциальная рабочая сила.WebHome]] в процентах; | ||
| 937 | * удельный вес [[безработных>>doc:working:Глоссарии.Безработные.WebHome]] в состоянии длительной [[безработицы>>doc:working:Глоссарии.Безработица.WebHome]] в численности [[рабочей силы>>doc:working:Глоссарии.Рабочая сила.WebHome]] в процентах. | ||
| 938 | |||
| 939 | //**Показатели волонтерской деятельности**// | ||
| 940 | |||
| 941 | [[**Волонтерская деятельность**>>doc:Глоссарии.Трудовая деятельность волонтёров.WebHome]] – неоплачиваемая, необязательная [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], связанная с производством товаров или оказанием услуг в интересах других лиц или организаций, кроме [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], выполняемой респондентами в интересах членов их домашнего хозяйства, родственников или друзей. | ||
| 942 | |||
| 943 | [[Работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] может выполняться как самостоятельно, так и в интересах групп самопомощи, взаимопомощи, общественных организаций, членами которых являются респонденты. | ||
| 944 | |||
| 945 | Под неоплачиваемой понимается [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] без вознаграждения в денежной или натуральной форме за её выполнение или отработанное время. При этом при её выполнении может быть получена незначительная поддержка или компенсация в денежной форме (например, за личные расходы на проживание, на транспорт, понесенные при выполнении этой деятельности) либо в натуральной форме (например, питание, сувениры) | ||
| 946 | |||
| 947 | **Не относится к [[волонтерской деятельности>>doc:Глоссарии.Трудовая деятельность волонтёров.WebHome]]**: | ||
| 948 | |||
| 949 | * [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], направленная на поддержку политических партий, проведение выборов, а также на коммерческое продвижение товаров, [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], услуг, коммерческое посредничество в целях достижения социальных или материальных выгод; | ||
| 950 | * общественные [[работы>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], выполняемые по приговору суда; | ||
| 951 | * альтернативная служба взамен воинской службы; | ||
| 952 | * неоплачиваемая [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] в рамках программы получения образования; | ||
| 953 | * [[работа>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], выполняемая в интересах других лиц в течение [[рабочего времени>>doc:working:Глоссарии.Рабочее время.WebHome]], связанного с [[работой>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]] по найму. | ||
| 954 | |||
| 955 | = 5. РАСПРОСТРАНЕНИЕ ОФИЦИАЛЬНОЙ СТАТИСТИЧЕСКОЙ ИНФОРМАЦИИ = | ||
| 956 | |||
| 957 | В соответствии с программой статистических [[работ>>doc:working:Глоссарии.Работа.WebHome]], утверждаемой ежегодно, официальная статистическая информация по статистике [[занятости>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] формируется и распространяется в виде: | ||
| 958 | |||
| 959 | * периодических статистических изданий: доклад, экспресс-информация, статистические бюллетени; | ||
| 960 | * статистического буклета «Труд и [[занятость>>doc:working:Глоссарии.Занятость.WebHome]] в Республике Беларусь», с периодичностью 1 раз в 2 года. Срок выпуска – сентябрь; | ||
| 961 | * разделов в статистических сборниках: «Статистический ежегодник Республики Беларусь», «Регионы Республики Беларусь», статистические ежегодники областей (г. Минска). Срок выпуска – сентябрь; | ||
| 962 | * вопросников, предоставляемых межгосударственным органам, международным организациям и статистическим органам иностранных государств. | ||
| 963 | |||
| 964 | Кроме того, официальная статистическая информация формируется и распространяется в виде: | ||
| 965 | |||
| 966 | * пресс-релизов; | ||
| 967 | * инфографики; | ||
| 968 | * таблиц на сайтах Национального статистического комитета Республики Беларусь и территориальных органов государственной статистики; | ||
| 969 | * индикаторов достойного труда; | ||
| 970 | * баз данных на сайте Национального статистического комитета Республики Беларусь: Национальная платформа представления отчётности по показателям Целей устойчивого развития (ЦУР); | ||
| 971 | * Информационно-аналитическая система распространения официальной статистической информации (ИАСБД), веб-портал «Гендерная статистика». | ||
| 972 | |||
| 973 | Официальная статистическая информация предоставляется пользователям также на основании письменных запросов юридических и физических лиц в соответствии с Инструкцией о порядке представления и распространения официальной статистической информации, формируемой органами государственной статистики. |